La Commission permanente de la Région Normandie s’est réunie lundi 4 avril 2016 pour examiner différents dossiers. Voir l'article...
Certification CléA : le Coparef Normandie lance son appel à projets
Le Comité paritaire interprofessionnel régional pour l'emploi et la formation (Coparef) de Normandie lance son appel à projet destiné à habiliter les organismes de formation qui seront chargés de mettre en oeuvre des parcours de formation individualisés et sur mesure, permettant de combler les écarts de compétences identifiés lors d'une évaluation préalable des acquis.
L’habilitation permettra à un organisme de former des personnes et de les présenter à la certification CléA ; cet appel à projets ne concerne pas les organismes évaluateurs, que seul le Copanef peut habiliter à ce jour.
Une réunion d'information collective, ouverte à tous les acteurs normands et animée par le cabinet SPQR, est organisée le jeudi 14 avril 2016 de 10 h 30 à 12 h dans les locaux de la Fédération du bâtiment située 8 rue Saint Nicolas à Caen.
Pour mémoire, sur délégation du Copanef, le Coparef met en œuvre le dispositif CléA au niveau régional.
A ce titre, le Coparef :
- habilite les organismes formateurs par appel à projets
- le cas échéant, certifie les personnes à l’issue de l’évaluation finale de leur parcours CléA
- contrôle les organismes habilités.
Date limite de réponse : 29 avril 2016 (13 h)
Toute l'information sur le site de l'Errefom, rubrique "Appels à projets". Voir l'article...
Un droit individuel à la formation pour les élus locaux
Une loi du 23 mars 2016 vise à permettre l'application aux élus locaux des dispositions relatives au droit individuel à la formation (Dif).
Ce droit a été ouvert aux élus locaux à compter du 1er janvier 2016 par l'article 15 de la loi n°2015-366 du 31 mars 2015, mais n'a pas été mis en oeuvre faute de la parution du décret d'application.
Loi n°2016-341 du 23 mars 2016 visant à permettre l'application aux élus locaux des dispositions relatives au droit individuel à la formation. Voir l'article...
La DGEFP apporte des précisions sur la mise en oeuvre du "conseil en ressources humaines" pour les TPE-PME
Le ministère du Travail vient de publier l'instruction DGEFP relative à la mise en oeuvre de la prestation "conseil en ressources humaines" qui remplace l'aide au conseil GPEC. Son objectif est d'outiller les entreprises de moins de 300 salariés dans le cadre d'une démarche globale sollicitant une expertise et associant les salariés. Voir l'article...
L'Igas vient de rendre public son rapport sur les innovations et expérimentations dans l'IAE
Saisie en 2015, dans le cadre du plan de lutte contre le chômage de longue durée lancé par François Rebsamen, alors ministre du Travail et de l'Emploi, d'une mission sur les expérimentations menées dans le secteur de l'insertion par l'activité économique, l'Inspection générale des affaires sociales (Igas) vient de rendre public son rapport, émaillé de recommandations, au terme d'une investigation élargie aux innovations portées par les structures de l'IAE (SIAE). Voir l'article...
Spectacle vivant : actualisation du contrat d'études prospectives
La Commission paritaire nationale emploi-formation - spectacle vivant (CPNEF-SV) a confié l'actualisation du contrat d'études prospectives (CEP) du spectacle vivant au Céreq qui vient de le publier dans sa collection Net.Doc. Le premier CEP du spectacle vivant datait de 1997. Voir l'article...
L'offre de coopération et de professionnalisation des Carif-Oref pour les opérateurs du SPRO et du CEP
Le réseau des Carif-Oref publie une note sur la professionnalisation des acteurs du service public régional de l'orientation (SPRO) et du conseil en évolution professionnelle (CEP). Voir l'article...
L'Etat et les régions s'accordent sur les politiques emploi-formation
Après la mise en place du Plan d'urgence pour l'emploi le 18 janvier dernier, cet accord a pour objectif de permettre la mise en oeuvre sur le terrain des mesures au bon niveau d'efficacité opérationnelle. Voir l'article...
Une aide pour la mobilité à l’étranger des étudiants normands
Afin de favoriser la mobilité internationale des jeunes normands inscrits dans l’enseignement supérieur, la Région Normandie a décidé de créer un nouveau dispositif d’aide individuelle. Ce dispositif s’adresse aux étudiants et apprentis inscrits dans une formation de niveau bac +1 à bac +5 qui souhaitent effectuer un stage ou un séjour d’étude à l’étranger (entre 4 et 26 semaines) et dont le quotient familial (calculé sur la base des revenus des parents et du nombre de personnes à charge dans leur foyer fiscal) est inférieur ou égal à 30 000 euros.
Un forfait "départ" d’un montant de 200 euros à 400 euros selon la destination sera attribué au bénéficiaire auquel s’ajoutera une partie modulable en fonction du nombre de semaines effectuées et des éventuelles autres aides à la mobilité allouées à l’étudiant. Voir l'article...
Les petites entreprises concentrent leurs financements sur les formations réglementaires
L’approche de la formation par les entreprises varie fortement en fonction de leur taille et des outils dont elles disposent pour mettre en place une politique interne en la matière. C’est ce qui ressort d’une enquête du Céreq du 22 mars menée à l’initiative du Conseil national d’évaluations de la formation professionnelle (CNEFP) et portant sur des formations suivies en 2014. Voir l'article...