Formation Continue du Supérieur

Envie de changer d’orientation professionnelle, d’évoluer dans votre entreprise, de trouver un autre emploi ? Le bilan de compétences est fait pour vous !
Il vous permet de faire le point sur vos expériences, vos compétences, vos centres d’intérêt en lien avec le ou les métiers qui vous intéressent.
Le bilan de compétences : infos clés
Voici quelques infos clés sur le Bilan de Compétences.
Où effectuer un bilan de compétences ?
Les universités qui ont un centre de bilans de compétences et vous accompagnent dans cette démarche sont :

• Aix-Marseille Université
• CNAM
• Université d’Artois
• Université du Littoral Côte d’Opale
• Université de Cergy-Pontoise
• Université Lille 1
• Université Lille 3
• Université de Bretagne Occidentale
• Université Paris Ouest Nanterre La Défense
• Université Rennes 2
• Université François Rabelais – Tours
• Université de Valenciennes et du Hainaut Cambrésis
• Université Bordeaux 3 Montaigne
• Université Jules Vernes Picardie

Pour retrouver les coordonnées de ces universités notre réseau, cliquez ici. Voir l'article...

Reprendre vos études à l’université ou au CNAM sans le bac? C’est possible avec le DAEU (Diplôme d’Accès aux Études Universitaires).
Le DAEU
Voici quelques infos clés sur le DAEU. Donnez-vous une seconde chance. Voir l'article...

Toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie d’au moins trois ans d’expérience en rapport direct avec la certification visée, peut prétendre à la VAE.
Cette certification qui peut être un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle doit être inscrite au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).

La VAE : les infos à retenir
Obtenir un diplôme sur la base de votre expérience ? C'est possible avec la VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) !

• Où préparer la VAE ?
• Qui peut la préparer ?
• A quoi sert-elle ?
• Quel diplôme ?
• Quelle durée prévoir ?
• Quelles étapes ?
• Comment s'inscrire ?
• Comment réussir ?

Toutes les universités du territoire ou outre-marines et le CNAM vous proposent ce type de démarche. Voir l'article...

Les services de formation continue à l’université accueillent les adultes à titre individuel et les entreprises qui souhaitent professionnaliser leurs salariés. Les universités présentent un potentiel de formations inégalable, de tout niveau et pour toutes les disciplines ou métiers. Elles répondent à tous les besoins de montée en compétences, y compris en matière d’innovation.
L’offre des universités est par nature très variée. Pour répondre à un besoin de formation, elles proposent :

• des diplômes nationaux (DUT, licences, licences professionnelles, masters, doctorats…),
• des titres d’ingénieurs,
• des Diplômes d’Université de tout niveau et des formations qualifiantes d’une durée souvent plus courte
• un équivalent national au Baccalauréat, le Diplôme d’Accès aux Études Universitaires (DAEU).

Pour répondre à un besoin de reconnaissance de l’expérience, elles assurent :

• la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE 2002) qui permet sur la base de l’expérience d’obtenir tout ou partie d’un diplôme ou d’un titre,
• des dispositifs qui permettent de dispenser d’un niveau de diplôme y compris d’entrer à l’université sans le Baccalauréat,
• des modalités permettant d’adapter et de raccourcir des parcours de formation
• des bilans de compétences.

L’ensemble de cette offre est accessible, selon les universités, en mode présentiel, à distance ou un mixant les deux. Les services de formation continue à l’université sont donc un lieu privilégié d’accueil et de conseil. Ils accompagnent entreprises et adultes, de façon personnalisée, dans la construction d’un projet d’évolution ou de mobilité professionnelle. Voir l'article...

Vous trouverez ci-dessous les réponses aux questions les plus fréquemment posées.
- Question : Je suis salarié du privé. Puis-je préparer un diplôme national dans une université ?
- Réponse : Les diplômes des Universités sont ouverts à tous les publics qui remplissent les conditions académiques pour s’y inscrire (titulaires du diplôme antérieur requis) ou qui ont obtenu une autorisation par le biais d’une procédure de validation. Le coût restant à la charge d’un auditeur de formation continue (ou à la charge de leur financeur) est supérieur à celui d’un étudiant en formation initiale dont les études sont très largement financées par l’État. Certains diplômes proposent des aménagements spécifiques pour les publics de la formation continue : cours du soir, aménagements d’horaire, formation à distance, regroupements intensifs, etc., mais il est aussi possible d’intégrer un cursus traditionnellement conçu pour les étudiants en formation initiale et sans que ce dernier ne propose aucune adaptation spécifique. Enfin, pour les salariés, plusieurs statuts permettent un départ en formation : le service de formation continue de l’établissement que vous choisirez saura vous renseigner sur le statut le plus approprié à votre situation. Vous trouverez la liste des services avec leurs coordonnées dans l’onglet « notre réseau » du site www.fcu.fr. Voir l'article...

La formation continue à l’université apporte son concours à la stratégie de formation de votre entreprise.
La FCU construit, avec vous, des réponses adaptées à vos besoins :
• montée en compétences des collaborateurs,
• sécurisation des parcours professionnels,
• aide à la mobilité interne et externe,
• développement des hauts potentiels,
• accès à la recherche, à l’innovation et aux transferts de technologie,
• accompagnement du changement. Voir l'article...

La force de la FCU est d’être proche de vous, avec des établissements répartis sur tout le territoire, organisés en réseau, déclinant ainsi une offre au plan régional, national et international.
Les universités vous proposent ainsi un ensemble de formations et de services large, cohérent, diversifié en s’appuyant sur les meilleurs spécialistes et pédagogues de chaque discipline.
L’utilisation sans cesse croissante de l’enseignement médiatisé à distance facilite ces opérations en réseau.
Réunions de travail, colloques annuels, contributions aux grands débats nationaux sont autant d’occasions de faire vivre ce réseau, de dynamiser l’offre de formation et de services.

Chiffres clé de la FCU

♦ 481 000 stagiaires                    ♦ 83 000 diplômés                   ♦ 405 millions € de chiffre d’affaire

Sur les 481 000 stagiaires, la répartition est la suivant :

• 30% diplômes nationaux ou titre RNCP
• 22% diplômes d’université
• 26% formations courtes qualifiantes
• 17% conférences inter-âge
• 6% VAE et  bilan de compétences. Voir l'article...

Les services de formation continue à l'Université, au service de votre carrière professionnelle.
La FCU est un réseau d’experts d’une centaine de membres, tous acteurs publics de la formation continue (universités, écoles, INP, CNAM…). Ce réseau dynamique s’appuie sur une association loi 1901 : la Conférence des Directeurs des Services Universitaires de Formation Continue (CDSUFC).

Nos missions
Les principales missions de la la Conférence des Directeurs des Services Universitaires de Formation Continue sont :

• Favoriser le développement de la formation continue à l’université ;
• Créer un réseau d’échanges et de rencontres ;
• Mettre en commun les expériences et capitaliser les innovations ;
• Faire circuler l’information sur la formation continue à l’université (réglementation, projets, événements…) ;
• Représenter les intérêts de la formation continue à l’université auprès des différentes instances ;
• Professionnaliser les acteurs de la formation continue à l’université. Voir l'article...

Pôle emploi a lancé un appel à projets pour la mise en oeuvre de la prestation Activ’ Projet qui vise deux types d'objectifs : opérationnel et pédagogique.
Le premier doit permettre d'accompagner le bénéficiaire dans l’élaboration ou la confirmation d’un ou plusieurs projets professionnels. Ces projets s’inscrivent dans une stratégie de maintien de l’employabilité ou de développement professionnel.
Le second objectif vise à permettre au bénéficiaire de progresser dans l’acquisition, le développement et l’intégration des compétences à s’orienter.
Date limite de remise des plis : le 30 janvier 2015 à 16 heures.
Télécharger le dossier de consultation. Voir l'article...