Formation Continue du Supérieur

12 août 2015

Construire votre projet

Vous avez vérifié la cohérence de votre projet par rapport à vos contraintes et vos atouts.
Il s’agit à présent de :

Vous assurer de la faisabilité commerciale de votre projet en réalisant une étude de marché. Sa vocation est de réduire au maximum les risques en vous permettant de mieux connaître l'environnement de votre future entreprise, et ainsi de prendre des décisions adéquates et adaptées,
déterminer vos prévisions financières,
Choisir votre statut juridique selon la nature de votre activité. Cette étape consiste à donner au projet de création d'entreprise un cadre juridique qui lui permettra de voir le jour en toute légalité. 2 choix possibles : l'entreprise individuelle (EI),ou la création d'une société.
Trouver des financements. Cela passe par la réalisation de votre business plan, la recherche et la mobilisation des aides financières possibles. C’est ce business plan sur lequel vous vous appuyez pour rechercher les financeurs dont vous avez besoin. Voir l'article...

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12 août 2015

Je crée ou je reprends une entreprise » Explorer votre idée

Vous avez trouvé votre idée, il s’agit à présent de vérifier la cohérence entre votre projet de création d’entreprise et votre projet personnel, élément indispensable pour maximiser vos chances de réussite. Voir l'article...

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12 août 2015

Un projet de création d'entreprise commence par une idée

Celle-ci peut venir de votre expérience professionnelle, d'un savoir-faire particulier, d'une formation initiale ou encore de simples circonstances qui vous offrent enfin l’occasion de vous lancer. Dans tous les cas, votre projet de création résultera d'une intuition mûrement réfléchie. En effet, vous devez définir clairement votre projet pour vous assurer de sa viabilité. Voir l'article...

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12 août 2015

Avant de se lancer : les questions clés à se poser

A l'origine de tout projet d'entreprise se situe un élément déclencheur : l'envie d'un changement, d'un plus et d'un mieux dans la vie ; ou, a contrario, la nécessité d'un compromis avec le marché du travail.

Créer votre entreprise : évolution positive ou compromis nécessaire ?
La création d'une entreprise concrétise votre envie de créer votre activité ; celle d'être votre propre patron ; le souhait de gagner plus d'argent qu'en étant salarié ; celui de reprendre une entreprise que vous convoitiez. C'est pour vous une évolution positive.
Par contre, s'il s'agit du seul moyen de compléter des revenus insuffisants ; si vos employeurs potentiels vous imposent cette modalité de collaboration - qui de salarié vous transforme en prestataire de service ; s'il vous reste cette seule possibilité après des démarches sans succès - créer votre emploi pour avoir un emploi ; c'est là un compromis nécessaire. Voir l'article...

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12 août 2015

La création d'entreprise : Pôle emploi et l'APCE vous informent

Pôle emploi et l'APCE (Agence pour la création d'entreprises) s'associent pour vous donner un maximum d'informations. Voir l'article...

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12 août 2015

Je crée ou je reprends une entreprise » Mon information

La création d'entreprise : Pôle emploi et l'APCE vous informent
Pôle emploi et l'APCE (Agence pour la création d'entreprises) s'associent pour vous donner un maximum d'informations. Consulter

Avant de se lancer : les questions clés à se poser
A l'origine de tout projet d'entreprise se situe un élément déclencheur : l'envie d'un changement, d'un plus et d'un mieux dans la vie ; ou, a contrario, la nécessité d'un compromis avec le marché du travail. Consulter

Trouver votre idée
Un projet de création d'entreprise commence par une idée. Consulter

Explorer votre idée
Vous avez trouvé votre idée, il s’agit à présent de vérifier la cohérence entre votre projet de création d’entreprise et votre projet personnel, élément indispensable pour maximiser vos chances de réussite. Consulter

Construire votre projet
Vous avez vérifié la cohérence de votre projet par rapport à vos contraintes et vos atouts. Consulter

Créer sa structure et lancer son activité
A ce stade vous avez déterminé la forme juridique la plus adaptée à votre projet. Consulter. Voir l'article...

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12 août 2015

Je crée ou je reprends une entreprise

Mon information

Voir le détail

Mon accompagnement

Voir le détail

Mes aides financières
Voir le détail. Voir l'article...

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12 août 2015

Connaître le montant du SMIC

En application du décret n°2014-1569 du 22 décembre 2014, le salaire minimum de croissance (SMIC) a été revalorisé à 9,61 €.
Le SMIC ou Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance correspond à un salaire horaire en dessous duquel, légalement, aucun salarié ne doit être payé. Voir l'article...

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12 août 2015

Mes aides financières » Le contrat de génération

Le contrat de génération est à la fois une mesure pour l’emploi des jeunes et une mesure pour l’emploi des séniors.
Retrouvez toutes les informations concernant le contrat de génération sur le site créé par le Ministère du travail, de l'emploi et du dialogue social : www.contrat-generation.gouv.fr
Cette mesure vise à transférer les compétences entre les générations en favorisant l’embauche de jeunes et le maintien en emploi de séniors. Voir l'article...

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12 août 2015

Le contrat d'accès à l'emploi (CAE) dans les D.O.M. (CAE-DOM)

Vous rencontrez des difficultés d'accès à l'emploi et vous résidez dans un département d'outre-mer ou dans une collectivité territoriale de Saint-Pierre et Miquelon, Saint-Martin ou Saint-Barthélémy ? Le contrat d'accès à l'emploi (CAE-DOM) favorise votre insertion professionnelle et peut vous permettre de suivre une formation. Voir l'article...

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