Formation Continue du Supérieur

Jusqu’à présent, sur pole-emploi.fr vous pouviez gérer les attestations destinées à Pôle emploi de vos anciens salariés.
Dès maintenant, Pôle emploi vous met à disposition un véritable espace de services pour pouvoir aussi recruter. Voir l'article...

Le réseau EURES compte 850 conseillers spécialisés dans toute l’Europe.
EURES met à disposition un réseau de conseillers pour informer, orienter et mettre en relation les chercheurs d’emploi et les entreprises intéressés par le marché de l’emploi européen
Pour trouver un conseiller EURES dans votre pays ou dans votre région transfrontalière, veuillez utiliser le moteur de recherche du site EURES en cliquant ici.
Vous pouvez contacter les conseillers EURES par courriel ou par téléphone. Voir l'article...

Alors que la France subit encore les effets de la crise économique et que le taux de chômage est à 9,7 % (août 2014), des difficultés de recrutement persistent. Pourquoi ? Surtout : comment lutter ?

Nous en discuterons le jeudi 23 octobre à 14h30 lors d'un "hangout" (discussion vidéo en ligne) :

1 sujet : Difficultés de recrutements : que faire ?
1 date : jeudi 23 octobre 2014 de 14h30 à 15h30
1 lieu : la page Google+ et la chaîne YouTube de Pôle emploi. Voir l'article...

Le Céreq : une expertise au service des acteurs de la formation et de l'emploi
La relation formation-emploi est au cœur de beaucoup d'enjeux de la société française. Le Céreq est un expert majeur dans ce domaine depuis quarante ans.
Il assure trois missions :
Mener des études et des recherches sur les qualifications
- Les conditions de leur acquisition par la formation initiale et continue, par l'exercice d'une activité professionnelle.
- L'évolution des qualifications liées aux transformations des technologies, de l'organisation du travail et de l'emploi,
- Les conditions d'accès aux emplois,
- Les conditions de la mobilité professionnelle et sociale, en fonction de la formation reçue et de la gestion de la main-œuvre par les entreprises.
Évaluer les formations, les dispositifs et politiques publiques mis en œuvre
- Exemples des aides à l’emploi, la réforme de la formation continue, de politiques de recrutement, ceci dans le cadre de la relation formation-emploi.
Formuler des avis et des propositions
- Les études et recherches accumulées permettent diagnostics et conseils en matière de politiques de formation et d'enseignement.
Le Céreq est un établissement public qui dépend du Ministère de l’Éducation nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et du Ministère du Travail, de l’Emploi et du Dialogue social. Voir l'article...

Pour une sécurité sociale professionnelle ?
"Non pas sécuriser les parcours professionnels mais étendre les institutions du salariat en créant une sécurité sociale professionnelle."
Dans un contexte de discontinuité de l’emploi et de fragmentation des parcours professionnels, une succession de réformes dans le champ des politiques formation-emploi a cherché à concilier des objectifs différents.
L’un vise une flexibilisation des règles de fonctionnement d’un marché du travail jugé inadapté à des conditions de production qui auraient changé.
L’autre ambitionne une sécurisation des parcours des personnes afin de leur permettre de maintenir leur employabilité.
D'autres lectures de ces réformes sont également possibles. Non pas de sécuriser les parcours professionnels mais d’étendre les institutions du salariat en créant une sécurité sociale professionnelle. Une analyse différente de la construction sociale et politique des institutions du salariat.
C’est à l’explicitation de ces notions, de leur construction socio-historique et de leurs évolutions contemporaines que seront consacrées les interventions de Bernard Friot et de Jean-Pascal Higelé.
Pour en savoir plus sur cette journée d'étude du Céreq
Contact et inscription. Voir l'article...

Afin de renouveler la réflexion sur les politiques d’accès du plus grand nombre à la culture, l’Observatoire des politiques culturelles a réalisé une étude à partir d’expériences françaises et étrangères.
Dans un contexte général marqué par de fortes mutations socio-économiques, les questions d’accès et de participation à la vie culturelle sont au cœur de nombreuses réflexions prospectives articulées à des enjeux de citoyenneté et de vivre-ensemble, de développement durable, de diversité et de droits culturels, ou encore de construction d’une Europe créative reposant sur « une croissance intelligente, durable et inclusive ».

• Étude – Élargir la participation à la vie culturelle : expériences françaises et étrangères (PDF - 6.2 Mo )
• Synthèse de l'étude - Élargir la participation à la vie culturelle : expériences françaises et étrangères (PDF - 0.38 Mo ). Voir l'article...

Afin de renouveler la réflexion sur les politiques d’accès du plus grand nombre à la culture, l’Observatoire des politiques culturelles a réalisé une étude à partir d’expériences françaises et étrangères.
Dans un contexte général marqué par de fortes mutations socio-économiques, les questions d’accès et de participation à la vie culturelle sont au cœur de nombreuses réflexions prospectives articulées à des enjeux de citoyenneté et de vivre-ensemble, de développement durable, de diversité et de droits culturels, ou encore de construction d’une Europe créative reposant sur « une croissance intelligente, durable et inclusive ».

• Étude – Élargir la participation à la vie culturelle : expériences françaises et étrangères (PDF - 6.2 Mo )
• Synthèse de l'étude - Élargir la participation à la vie culturelle : expériences françaises et étrangères (PDF - 0.38 Mo ). Voir l'article...