Cette brochure parue en septembre 2015 recense les points d’information et liste les démarches à effectuer pour faire reconnaître un diplôme ou une période d’études dans les quatre pays de la Grande Région, dans le but d’entreprendre ou de poursuivre des études supérieures. S’adressant aux candidats ressortissants de l’Union européenne ou issus d’un pays tiers, cette publication leur permettra de trouver les adresses utiles pour obtenir une attestation de comparabilité de diplôme ou une dispense d’études en Allemagne, en Belgique, en France ou au Luxembourg. Voir l'article...
Valoriser et présenter ses compétences professionnelles en Lorraine et en Rhône Alpes
Dans son numéro d'octobre 2015, le magazine « Liaisons Sociales » consacre un article aux e-portfolios lorrain et rhônalpin.
Encore appelé « portefeuille numérique de compétences » ou « portfolio numérique », le e-portfolio peut être défini comme « une collection d’informations numériques et de ressources décrivant et illustrant l’apprentissage ou la carrière d’une personne, son expérience, ses réussites » (Cloutier et Slade, 2007).
Les Régions Lorraine et Rhône Alpes ont souhaité doter les actifs de leurs territoires d’un e-portfolio. Basés sur la même « solution » (Wataycan), LORFOLIO et MESAKI sont financés par le Conseil Régional de leur Région respective. Si la formation tout au long de la vie est commune aux 2 initiatives, leur contexte de création diffère. En Lorraine, il s’agissait de sécuriser les parcours de l’ensemble des citoyens, face aux transitions professionnelles subies. En Rhône Alpes, il était plutôt question d’aider les jeunes à se réaliser personnellement, à s’insérer socialement et professionnellement. Voir l'article...
Le programme du mois de l'ESS en Lorraine est en ligne !
Le Mois de l’Economie sociale et solidaire (ESS) vit sa 8e édition ! En Lorraine, il est organisé par la Chambre régionale de l’économie sociale et solidaire (CRESS). Durant le mois de novembre et jusqu'au 15 décembre, cette manifestation permettra de faire découvrir au plus grand nombre au travers d’initiatives les plus diverses possibles (exposition, concert, conférence-débat...) une autre façon de concevoir l’économie.
Découvrir le programme et le journal des événements du mois de l’ESS en Lorraine. Voir l'article...
Lancement du portail sup-numérique.gouv.fr
La plateforme France Université Numérique fait l’objet d’une large refonte et devient sup-numerique.gouv.fr. Pour ceux qui veulent enseigner ou apprendre "en ligne", ce nouveau portail est un véritable guichet unique dédié à l’enseignement supérieur par le numérique.
accéder au portail. Voir l'article...
Rapport - Le compte personnel d'activité, de l'utopie au concret
Le raport examine les objectifs et les principes du compte personnel d'activité et dessine plusieurs scénarios pour sa mise en oeuvre. Ce nouveau dispositif doit réunir sous un même compte l'ensemble des droits sociaux utiles à chacun pour sécuriser son parcours professionnel.
Consulter le rapport. Voir l'article...
Séance de questions/réponses aux conseillers en évolution professionnelle
Le ministère du Travail, de l’Emploi, de la Formation et du Dialogue social, en lien avec des opérateurs CEP, mobilisés pour répondre en ligne aux questions des internautes et des participants organise une séance de questions/réponses aux Conseillers en Evolution Professionnelle.
Vous voulez évoluer professionnellement ? Vous pouvez dès à présent poser vos questions ! les conseillers en évolution professionnelle y répondront le 5 novembre de 14H à 18H sur les comptes Twitter et Facebook du ministère.
En savoir +. Voir l'article...
Les conditions d'emploi dans l'économie sociale et solidaire - Focus n° 4 - Octobre 2015
Cette nouvelle publication commune issue du partenariat entre la CRESS CORSICA et le GIP Corse Compétences, a pour objectif de donner une vision la plus complète possible des conditions d’emploi dans les organisations de l’économie sociale et solidaire (OESS) et d’esquisser une analyse comparative au secteur privé lucratif et au secteur public en Corse.
Les dimensions prisent en compte sont :
- La qualité intrinsèque de l’emploi en termes de statut (CSP), de rémunération brute horaire
- L’égalité des sexes, par l’écart de salaire homme – femme
- La flexibilité (temps de travail) et la précarité de l’emploi (types de contrat à l’embauche)
L’ESS est un secteur hétérogène où les associations, les mutuelles, les coopératives et les fondations se caractérisent par des comportements différents. Ainsi, cette étude tient compte de cette hétérogénéité en considérant le champ de l’ESS dans toute sa diversité avec une approche par secteur d’activité et par statut juridique.
Télécharger le document. Voir l'article...
Changement de statut : Ladom devient un établissement public
Le statut de L’agence de l’Outre-mer pour la mobilité évolue. Cette structure, qui est aujourd'hui une société d'État régie par le droit privé, va devenir ainsi un établissement public à caractère administratif.
L’agence chargée de financer la mobilité des ultramarins pour la formation change de statut pour faciliter, enfin, une meilleure gestion et lui permettre de rendre des comptes. Voir l'article...
Appel à candidatures pour un référencement de prestataires en ingénierie
L'OPCA FAFSEA –Fonds d’Assurance Formation des Salariés des Exploitations et entreprises Agricoles - lance un appel à candidatures pour un référencement de prestataires en ingénierie de formation dans le cadre du projet expérimental du FAFSEA « AEF EMPLOI – Accompagnement de l’Effort de Formation »
Réponses à adresser par courrier ou dépôt à nos bureaux en un exemplaire papier à:
FAFSEA - Délégation Guadeloupe - Jardi Village - Lot B 10 - 97122 MAIE-MAHAULT - Tél : 05 90 26 64 85
Réponse attendue pour le 23 Novembre 2015 au plus tard à 16 heures.
Vous trouverez en pièces jointes les éléments du dossier de candidature :
• Cahier des Charges
• Plaquette de présentation
• Cahier des Charges• Plaquette de présentation• Protocole Individuel de Formation. Voir l'article...
Le marché du travail et les politiques de l’emploi en 2014
La Direction du travail (Dieccte) service ESE (Etudes, Statistique, Evaluation), octobre 2015, 40 p.
En 2014, en Guadeloupe et dans les Îles du Nord, la situation sur le marché du travail continue à se détériorer, à un rythme légèrement supérieur à celui observé en 2013. La demande d’emploi en fin de mois (DEFM) augmente de 2,4 % en catégories ABC contre +1,8 % un an plus tôt en données brutes.
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Bilan 2014 - Marché du travail et les politiques de l’emploi. Voir l'article...