Global growth disappoints again. A year ago, the International Monetary Fund expected world output to rise 4% in 2015. Now the Fund is forecasting 3.3% for the year – about the same as in 2013 and 2014, and more than a full percentage point below the 2000-2007 average. By Jean Pisani-Ferry. More...
Forthcoming in European Central Bank (2015), Inflation and Unemployment in Europe, Proceedings of the ECB Forum on Central Banking, Frankfurt am Main.
In his introductory speech Mario Draghi (2015) not only argued forcefully in favour of structural reforms in the euro area. He also explained why he considers it legitimate for the European Central Bank to relentlessly push governments into more and more ambitious reforms. More...
Déclaration commune "Pour un soutien au projet Idex regroupant les 5 universités de La Rochelle, Limoges, Orléans, Poitiers et Tours"
Dans le contexte national de regroupement des universités et la constitution de pôles régionaux d'enseignement supérieur et de recherche d'envergure, les CESE Centre, Limousin et Poitou-Charentes ont adopté une déclaration commune pour soutenir le projet Idex (Initiative d'Excellence) engagé par les 5 universités de La Rochelle, Limoges, Orléans, Poitiers et Tours.
Les CESER jugent indispensable le développement d'une dynamique inter-universitaire et interrégionale autour de cette initiative innovante afin de :
- mettre en réseau des missions, des forces scientifiques d'excellence des établissements des 3 régions ;
- développer des pôles d'enseignement supérieur et de recherche d'envergure et de compétitivité internationale.
Au regard des enjeux de développement et attractivité de leurs territoires, ils invitent leurs conseils régionaux respectifs à accompagner et soutenir la démarche engagée par leurs 5 universités.
Télécharger la déclaration commune « Pour un soutien au projet Idex regroupant les 5 universités de La Rochelle, Limoges, Orléans, Poitiers et Tours ». Voir l'article...
Le CESE souhaite apporter une contribution sur la situation du système de certification professionnelle français, en faisant le bilan de la diffusion des certificats de qualification professionnelle dans les différentes branches, du degré de leur appropriation par les acteurs économiques et sociaux et de l’usage qui en est fait selon les secteurs de l’économie. Un avis sur les certificats de qualification professionnelle permettra de tirer les enseignements de ce bilan pour formuler des propositions sur l’amélioration du dispositif actuel en en identifiant les forces et les faiblesses.
Pour répondre aux défis de la prévention du chômage et de la qualité des emplois, l’évolution du système de certifications professionnelles est un sujet de première importance. L’adaptation de l’économie aux conditions du développement durable et à la révolution numérique nécessite une montée en gamme du système productif qui demandera des qualifications renouvelées.
Ainsi, un système de certifications professionnelles efficient, mieux adapté aux besoins des salariés et aux attentes des employeurs et permettant la reconnaissance dans les branches et les entreprises des qualifications acquises, participe de la sécurisation des parcours professionnels, de l'intérêt et de la reconnaissance du travail, de la performance professionnelle et de la compétitivité des entreprises. Voir l'article...
Alors que s’achève en novembre prochain la première mandature quasi paritaire du CESE devenu, grâce à la loi, l’assemblée constitutionnelle la plus féminisée (44 % de femmes y siègent), la DDFE choisit de mener une réflexion sur les forces vives au féminin en dressant un panorama inédit de la place des femmes dans les organisations de la société civile, telle qu’elle est représentée au CESE.
Le constat est sans appel : malgré une évolution législative favorable et un nombre de militantes et bénévoles en constante augmentation, la part des femmes dans les exécutifs des organisations ne progresse que très lentement et une division sexuée du travail persiste. Voir l'article...
Les services du Premier ministre ont publié mardi 27 novembre 2015 un rapport sur les "nouveaux indicateurs de richesse" destiné à alimenter le débat parlementaire sur la croissance.
Ce rapport s'appuie sur la concertation organisée au cours du premier semestre 2015 par le Conseil économique, social et environnemental, France Stratégie et le Conseil national de l'information statistique, avec l'appui de l'Insee et des services statistiques publics. Il se fonde sur un tableau de bord d'indicateurs largement inspiré par les débats de la commission de concertation et par la résolution votée par le CESE en juin dernier.
Le Gouvernement a manifesté le souhait que les débats se poursuivent et que le CESE rende désormais chaque année un avis complémentaire aux analyse du rapport.
Cliquez ici pour consulter le rapport.
Lors de l'Assemblée plénière du CESE le même jour, le rapporteur de la commission, Philippe Le Clezio, a présenté le tableau de bord gouvernemental constitué des 10 indicateurs finalement retenus. Voir l'article...
La conférence sociale pour l’emploi est le moment où le gouvernement échange avec les acteurs concernés pour définir la feuille de route de la prochaine année. Elle inscrit les actions de chacun dans un mouvement cohérent.
Pour consulter le programme dans son intégralité, cliquez-ici. Voir l'article...
Speaking about the results of the Addis Ababa conference on development funding, Ban Ki Moon stated that "many concrete commitments would not have been there without civil society's engagement and involvement", adding that it played a key role in "resource mobilisation at the national level and pressuring donor countries for them to respect their commitments".
Even if the climate negotiation process is, ultimately, in the hands of State players, it is clear that the pressure exerted by civil society and its organisations nowadays plays a decisive role in creating a common basis on which international agreements are built. No fewer than 75 countries have given civil society, understood as the gathering of socio-professional and non-governmental organisations, a voice within the framework of economic and social councils (their titles sometimes include the words "environmental" or "cultural"). Some, such as France, have also organised this representation at local level with regional economic and social councils.
The Unions of Economic and Social Councils of Africa (UCESA), French-speaking countries (UCESIF) and French territories (CESER) thus decided to capitalise on this legitimacy to build a common platform on climate disruption change and the surrounding issues throughout 2015. Voir l'article...
Reporters d’Espoirs, en association avec le Conseil économique social et environnemental, met à l’honneur pour la 3e année consécutive « La France des Solutions ». Au-delà d’un événement, c’est un véritable programme de mobilisation de la société française.
Le pessimisme national contraste avec l’incroyable vitalité des initiatives locales.
Et si on démultipliait la visibilité des citoyens, entrepreneurs, agriculteurs, acteurs publics, associatifs, qui prennent l’initiative ? Pour construire une France dynamique et inspirante. Pour répondre aux défis économiques, sociaux, environnementaux auxquels nous devons faire face. Pour diffuser l’envie d’agir plutôt que la résignation. Voir l'article...
Le décret du 26 octobre 2015 relatif à l’encadrement du recours aux stagiaires, publié ce jour au Journal officiel, limite le nombre maximal de stagiaires pouvant être accueillis à 15% de l’effectif pour les organismes de plus de 20 salariés, et à 3 stagiaires pour ceux de moins de 20 salariés.
Avec la publication de ce dernier texte d’application de la loi du 10 juillet 2014 tendant au développement, à l’encadrement des stages et à l’amélioration du statut des stagiaires, c’est l’ensemble du dispositif législatif sur les stages traduisant un engagement présidentiel (n°39 : « j’encadrerai les stages pour encadrer les abus ») qui est désormais en vigueur.
Un nombre excessif de stagiaires au sein d’une entreprise rend en effet impossible un suivi effectif et accroit les risques de substitution des stages à l’emploi.
Par ailleurs, les droits des stagiaires ont été substantiellement améliorés : tickets restaurants et remboursement des frais de transports dans les mêmes conditions que les salariés, instauration d’autorisations d’absence et de congés, protections du code du travail contre le harcèlement moral et sexuel étendues aux stagiaires, revalorisation de la gratification des stages de plus de deux mois.
Ce cadre ainsi clarifié comporte de réelles avancées pour les 1,2 million de jeunes, qui, chaque année, bénéficient d’un premier contact avec le monde du travail par l’intermédiaire du stage. Il adresse un message de confiance et de responsabilité aux organismes d’accueil, aux établissements de formation et aux stagiaires, au service d’une priorité : l’insertion professionnelle des jeunes. Voir l'article...
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