Canalblog Tous les blogs Top blogs Emploi, Enseignement & Etudes Tous les blogs Emploi, Enseignement & Etudes
Suivre ce blog Administration + Créer mon blog
MENU
Formation Continue du Supérieur
13 décembre 2014

Note d'information - N° 40 - décembre 2014 - Dispositif académique de validation des acquis de l'expérience

Ministère de l'éducation nationale, de l'enseignement supèrieur et de la rechercheDispositif académique de validation des acquis de l'expérience : le nombre des diplômes délivrés par la VAE en très légère hausse en 2013
Les jurys de validation des acquis de l’expérience (VAE) ont examiné 20 700 candidatures à un diplôme technologique ou professionnel de l’éducation nationale en 2013. Deux tiers des candidats obtiennent une validation totale du diplôme postulé, soit une hausse de 1 point par rapport à 2012.

Auteur : Dominique Abriac, DEPP A1

L’essentiel
Sur près de 700 spécialités professionnelles de diplômes accessibles, les trente premières représentent les trois quarts des candidatures à un diplôme par la validation des acquis de l'expérience (VAE).
Les spécialités les plus demandées en VAE ciblent des domaines d’emploi très féminisés comme les métiers des services aux personnes ou du tertiaire administratif et commercial des organisations. Son toujours en tête le CAP « Petite enfance » et le diplôme d’État d’éducateur spécialisé, même s’ils perdent tous les deux des candidats en 2013. 32 % des dossiers déposés visent un BTS, 18 % un baccalauréat professionnel, 21 % un CAP et 6 % un BP. 17 % visent un diplôme d’éducateur et 2 % un des deux diplômes comptables.
13 800 diplômes ont été délivrés en 2013, soit 67 % des candidatures examinées. Ainsi, le nombre de validations totales augmente de 1 point. Par ailleurs, 4 500 candidats (22 %) ont obtenu une validation partielle du diplôme demandé et 2 360 (11 %) n’ont rien validé.
Les résultats de validation varient fortement selon le diplôme visé. Les validations totales sont toujours sensiblement plus fréquentes pour un bac professionnel (79 %) ou un CAP (76 %) que pour un BTS (65 %) ou un BP (52 %). Voir l'article...

Note d'information

Dispositif académique de validation des acquis : le nombre des diplômes délivrés par la VAE en très légère hausse en 2013 

Dispositif académique de validation des acquis : le nombre des diplômes délivrés par la VAE en très légère hausse en 2013

Télécharger la version imprimable

Télécharger les données : tableaux et graphiques au format Excel

12 décembre 2014

Vae : analyse des parcours en Franche-Comté

Efigip publie la synthèse de l'étude sur les parcours des candidats à la Vae, depuis l'information conseil jusqu'au passage devant le jury en Franche-Comté est parue.
La première partie consacrée aux différentes étapes apporte un éclairage sur les certifications demandées, les durées entre les étapes et les résultats de validation. La seconde partie reprend les éléments relatifs aux profils des candidats.
La synthèse
L'étude. Voir l'article...

12 décembre 2014

Dispositif académique de validation des acquis - le nombre des diplômes délivrés par la VAE en très légère hausse en 2013 (DEPP)

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgDispositif académique de validation des acquis : le nombre des diplômes délivrés par la VAE en très légère hausse en 2013 (DEPP)

20 700 candidatures à un diplôme technologique ou professionnel de l’Éducation nationale ont été examinées par un jury de VAE en 2013 (- 0,4 % par rapport à 2012). 13 800 candidats ont obtenu une validation totale du diplôme postulé (+ 1 %).

Les trois quarts des demandes restent concentrées sur une trentaine de diplômes, avec toujours en tête le CAP « Petite enfance » et le diplôme d’État d’éducateur spécialisé (DEES), même s’ils perdent tous les deux des candidats.

Accéder aux liens

10 décembre 2014

La plateforme de validation des acquis de l’expérience dans l’industrie en Mayenne

La plateforme VAE Industrie apporte des réponses en terme d’offre globale de service et de fluidité des parcours sur un territoire. Cinq titres professionnels du ministère de l’emploi sont proposés : conducteur d’installations et de machines automatisées, électromécanicien de maintenance industrielle, technicien de maintenance industrielle, agent de fabrication industrielle, agent magasinier. Voir l'article...

10 décembre 2014

Réunion d'informations VAE - UT1 Capitole

http://www.vaesup-mip.info/jsp/styles/pres/img/bandeau_vae.jpgLa prochaine réunion d'information VAE de l'Université Toulouse 1 Capitole se tiendra le mardi 13 janvier 2015 à 17 heures, salle MQ 001 - bâtiment Q - Manufacture des Tabacs - 21, allée de Brienne.
Venez avec un CV à jour. Nous vous attendons et nous répondrons à toutes vos questions.
Yaël Rueff-Salama - vae@ut-capitole.fr. Voir l'article...

5 décembre 2014

La Formation Continue à l’Université - La VAE, une expérience pour un diplôme

Toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie d’au moins trois ans d’expérience en rapport direct avec la certification visée, peut prétendre à la VAE.
Cette certification qui peut être un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle doit être inscrite au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).

La VAE : les infos à retenir
Obtenir un diplôme sur la base de votre expérience ? C'est possible avec la VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) !

Toutes les universités du territoire ou outre-marines et le CNAM vous proposent ce type de démarche. Voir l'article...

3 décembre 2014

Assouplissement des conditions d'accès à la VAE pour les personnes en CDD et définition des actions d'accompagnement

http://www.fcu.fr/photo/titre_3466907.jpg?v=1393494210Le décret n°2014-1354 du 12 novembre 2014 porte diverses mesures relatives à la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), notamment :

  • L'assouplissement des conditions d'ouverture du droit au congé pour VAE pour les personnes titulaires d'un CDD

Ce congé est ouvert dès lors que la personne justifie de 24 mois d’activité salariée ou d’apprentissage, consécutifs ou non, au cours des 5 dernières années, la condition d’avoir exercé 4 mois sous CDD au cours des 12 derniers mois étant supprimée. En outre, les contrats aidés comme les emplois d’avenir seront désormais pris en compte pour apprécier cette durée minimale d’activité salariée.

  • Une description du périmètre et du contenu des actions d'accompagnement à la VAE

L’accompagnement débute dès que le dossier de demande de validation a été déclaré recevable et prend fin à la date d’évaluation par le jury. Il peut s’étendre, en cas de validation partielle, jusqu'au contrôle complémentaire.
Il comprend une aide méthodologique à la description des activités et de l’expérience du candidat correspondant aux exigences du référentiel de la certification visée, à la formalisation de son dossier de validation, à la préparation de l’entretien avec le jury et le cas échéant à la mise en situation professionnelle.
Il peut également, sous certaines conditions, comprendre une assistance à l’orientation et à la recherche de financement pour la prise en charge d’une formation complémentaire correspondant aux formations obligatoires requises par le référentiel de la certification recherchée ou à l’acquisition d’un bloc de compétences manquant dans le parcours du candidat et correspondant à une partie identifiée dans ce référentiel.

  • L'information des candidats

Toute personne qui souhaite recourir à un service d’accompagnement pour la validation des acquis de l’expérience bénéficie d’une information sur les conditions d’accueil, les modalités et méthodes utilisées par l’organisme intervenant et sur la formation et la qualification des accompagnateurs. Voir l'article...

3 décembre 2014

La loi sur les relations des citoyens avec leurs administrations impacte la VAE

http://www.fcu.fr/photo/titre_3466907.jpg?v=1393494210Pour les autorisations à entrer dans une procédure de VAE, le silence gardé pendant 2 mois vaut accord.
La loi sur les relations des citoyens avec leurs administrations entre en application le 12 novembre 2014. Le décret d’application n° 2014-1275 qui précise les dérogations pour le MENESR au principe général de la loi « silence pendant deux mois vaut accord », vient d’être publié (23 octobre 2014).
Conséquence directe pour la VAE, hormis pour ce qui concerne la validation d’expérience en vue de la délivrance d’un diplôme d’études spécialisées complémentaires en médecine du groupe I dont le délai est porté à 6 mois, au bout de 2 mois sans avis d’acceptation l’avis est implicitement positif.
Jusque là le silence gardé pendant 2 mois valait refus y compris pour la VAE. Aujourd’hui il vaut accord.
Il est clair que compte tenu des délais liés à un double regard de nos services : recevabilité légale et recevabilité pédagogique, seul le 1er point (recevabilité légale) doit être concerné par ce délai de 2 mois ce qui peut modifier nos processus. Voir l'article...

30 novembre 2014

Petit déjeuner Validation des acquis de l'expérience - analyse des parcours en Franche-Comté

Efigip organise une rencontre petit déjeuner afin de présenter son étude Vae, analyse des parcours en Franche-Comté.
Ce premier état des lieux identifie et analyse les différentes étapes de la Vae en Franche-Comté, de l'information conseil au passage devant le jury. Il dresse le profil des quelques 3 000 candidats francs-comtois présents dans le dispositif entre le 1er janvier 2010 et le 31 décembre 2012.
Cette étude a été réalisée à partir des données des Points relais conseil (Prc) en Vae et des certificateurs publics qui alimentent la base régionale Statistiques Vae.
Ce rendez-vous aura lieu :
Jeudi 18 décembre 2014
de 8 h 30 à 10 h 30
dans les locaux d'Efigip.

Pour faciliter les échanges, le nombre de places est limité.
La prise en compte se fera par ordre d'arrivée.
S'inscrire. Voir l'article...

30 novembre 2014

Congé, accompagnement et suivi des parcours VAE

Le décret n° 2014-1354 du 12 novembre 2014 assouplit les conditions d'ouverture du congé Vae pour les titulaires de Cdd. Il précise aussi les modalités de l'accompagnement ainsi que le suivi statistique des parcours par le Crefopet le Cnefop.
Le congé Vae pour titulaire de Cdd est ouvert dès lors que la personne justifie de vingt-quatre mois d'activité salariée ou d'apprentissage, consécutifs ou non au cours des cinq dernières années. La condition d'avoir exercé quatre mois sous Cdd au cours des douze derniers mois est supprimée. L'accompagnement peut aussi, dans certaines conditions, comprendre une assistance à l'orientation et à la recherche de financement pour une formation post jury en cas de validation partielle.
Le décret. Voir l'article...

Newsletter
53 abonnés
Visiteurs
Depuis la création 2 803 056
Formation Continue du Supérieur
Archives