Formation Continue du Supérieur

3 août 2019

ANFH - Handicap - ANACT-ARACT

L’Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail (ANACT) a pour mission d’améliorer les conditions de travail en agissant notamment sur l’organisation du travail et les relations professionnelles. Pour cela, elle conçoit et diffuse, à destination des salariés, de leurs représentants et des directions, des méthodes et outils. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - Handi-Pacte

Pour favoriser l’emploi des personnes handicapées dans les trois fonctions publiques et conforter le mouvement de progression du taux d’emploi, le FIPHFP a déployé les pactes territoriaux appelés "handi-pacte" dans l’ensemble des régions depuis janvier 2014. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - MDPH

Les MDPH ont été créées par la loi du 11 février 2005 afin de faciliter les démarches des personnes handicapées et de leur famille en leur offrant un accès unique aux droits et prestations et à toutes les possibilités d’appui dans l’accès à la formation, à l’emploi et à l’orientation vers des établissements et services. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - FIPHFP

Mis en place en juin 2006, le Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP) intervient sous formes d’aides au cas par cas, sur demandes des employeurs sur la plateforme Internet, ou de conventions pluriannuelles.
Le FIPHFP est un catalyseur de l'action publique en matière d'emploi des personnes en situation de handicap. Sa mission : impulser une dynamique et inciter les employeurs publics à agir en favorisant le recrutement, l'accompagnement et le maintien dans l'emploi au sein des trois fonctions publiques. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - Sameth

Le Service d’Appui au Maintien dans l’Emploi des Travailleurs Handicapés (SAMETH) accompagne les employeurs publics et les agents en situation de handicap à assurer le maintien dans l’emploi. Il est composé de structures présentes sur tous les départements du territoire national, sélectionnées et mandatées par l’Agefiph et le FIPHFP. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - Cap Emploi

Les Cap emploi sont des organismes de placement spécialisés exerçant une mission de service public. Ils sont en charge de la préparation, de l’accompagnement et du suivi dans l’emploi des personnes handicapées. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - Prestation Spécifique d'Orientation Professionnelle

La prestation est mobilisée exclusivement pour des personnes en situation de handicap pour lesquelles un bilan de droit commun, même assorti d’aide à la compensation, ne répond pas au besoin pour certaines raisons : temps supplémentaire nécessaire à la prise en compte du handicap et de problématiques sociales associées, mobilisation précoce pour permettre d’engager le plus tôt possible une démarche de construction de projet professionnel, etc. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - Guide des acteurs

Ce guide a pour objectif de présenter, de manière simple et pratique, les différents acteurs intervenant dans votre région sur les thématiques de l’insertion professionnelle et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Il s’agit notamment de mieux faire connaître les prestations proposées, afin de favoriser leur sollicitation par les employeurs de la Fonction Publique Hospitalière. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - Recrutement - Les aides et outils mobilisables

Les aides du FIPHFP relatives à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap sont nombreuses et visent à inciter au recrutement. Elles concernent essentiellement les contrats aidés (apprentissage, CUI-CAE, emplois d’avenir…) mais également les stagiaires. Plus...

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3 août 2019

ANFH - Handicap - Recrutement - Étapes clés et conditions de réussite

Embaucher une personne handicapée, c’est avant tout recruter les compétences nécessaires à un poste. Quelques précautions restent toutefois de mise dans cette démarche. Plus...

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