Formation Continue du Supérieur

L’alternance sur mobile avec Pôle emploi : offres d’emploi, conseils et actualités
Selon le « Baromètre de la vie de l'apprenti » CCCA-BTP, la mobilité géographique apparaît désormais comme une « solution envisagée pour accroître les chances d'insertion ». Les apprentis du BTP (à 97,5% de jeunes hommes) font en effet état de difficultés dans leur recherche d'un maître d'apprentissage en entreprise. Plus d'un tiers (37,8%) d'entre eux affirment ainsi que la recherche s'est avérée "difficile". Suite...

AGEFOS PME Ile-de-France et Pôle emploi Ile-de-France signent une convention de partenariat renforcé pour le développement de l’emploi et l’insertion professionnelle
Face aux difficultés de recrutement rencontrées par les entreprises, notamment les PME dans les secteurs en tension ou sujettes à de nombreuses mutations techniques, AGEFOS PME Ile-de-France et Pôle emploi Ile-de-France renforcent leurs collaborations par des actions concertées en faveur de l'emploi, de la formation professionnelle et de la professionnalisation afin d'aider les salariés et les demandeurs d'emploi dans leur mobilité professionnelle.
Un plan d’actions opérationnel
1. Les cosignataires déclinent leurs actions autour de trois axes :
Analyse partagée et recensement des besoins des branches et entreprises afin de mettre en commun les connaissances sur l’évolution des besoins de recrutement et l’évolution des métiers et des compétences recherchées.
2. Mise en œuvre d’actions communes concernant le placement et/ou le développement des compétences des licenciés économiques en reconversion et les demandeurs d’emploi. Dans ce cadre, seront mobilisés :

• La méthode de recrutement par simulation (MRS) selon les métiers évalués par Pôle emploi;
• Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP);
• Les contrats de professionnalisation;
• La Préparation Opérationnelle à l’Emploi individuelle et collective;
• Le Contrat d'avenir;
• Le Contrat de génération

 3. Mise en œuvre commune du plan de pilotage et évaluation régionale. Suite...

Le 4 septembre 2013 marque le 50ème anniversaire de la mort de Robert Schuman.
Ce Père de l’Europe, a notamment prononcé, en tant que ministre des Affaires étrangères français, la Déclaration du 9 mai 1950 qui est considérée comme le texte fondateur de la construction européenne.
Grand artisan de la paix, notamment de la réconciliation franco-allemande, il a participé à donner un sens et une vision à l’Europe.
Il fut également le premier Président du Parlement européen.
L’AFCCRE tient à saluer la mémoire de Robert Schuman et à rappeler toute l’importance de son action en faveur du projet qui constitue un héritage inestimable et une source d’inspiration pour tous les partisans de l’Europe.
Plus d’infos sur le site de la Fondation Robert Schuman : http://www.robert-schuman.eu/fr/.

Par M.T. Les entreprises de 300 salariés et plus auront quelques semaines supplémentaires pour signer un accord collectif sur la mise en oeuvre du contrat de génération. Par ailleurs, un décret assouplit les conditions de transmission d'une entreprise à un jeune embauché en contrat de génération.
Les entreprises de plus de 300 salariés qui ont engagé des négociations pour la mise en place du contrat de génération bénéficieront d'un délai supplémentaire. Initialement, la date butoir avait été fixée au 30 septembre 2013. Mais le ministre du Travail, Michel Sapin, a demandé à ses services de leur accorder "quelques semaines supplémentaires". Suite...

Prévue par le Plan pluriannuel contre la pauvreté et pour l'inclusion sociale, la mesure "garantie jeunes", destinée aux moins de 25 ans en situation d'isolement et de grande précarité, connaît une nouvelle étape : 10 territoires ont été retenus pour la démarche de phase pilote à l'automne 2013, 10 autres pour la deuxième vague, en 2014.
La "garantie jeunes" est un accompagnement renforcé vers l'emploi et l'autonomie, avec une allocation d'un montant équivalent au revenu de solidarité active (RSA) pendant les périodes sans emploi ni formation. Suite de l'article...

Les 27 Présidents et Présidentes de Région ont été reçus le 11 septembre 2013 par le Premier ministre Jean-Marc Ayrault pour lancer la nouvelle génération des Contrats de plan Etat-Régions (CPER) pour 2014-2020. 

Un témoignage de confiance

Les Régions se félicitent de cette  démarche qui constitue une marque de confiance à leur égard, comme partenaires de l’Etat pour fixer les grandes orientations stratégiques du pays. Les Régions rappellent la mobilisation dont elles ont fait preuve sur les CPER 2007-2013. Leurs engagements, qui s’élevaient à 15,1 milliards d’euros, dépassaient ceux de l’Etat (12,7 milliards d’euros) et des autres partenaires (1,1 Md d’euros). Les universités et la recherche, comme les transports ferroviaires du quotidien, la formation et l’aménagement du territoire ont été les priorités des choix effectués en commun.

Un contexte financier contraint

Mais la nouvelle génération de CPER s’inscrit dans un contexte financier plus contraint pour les Régions. Les Régions sont les seules collectivités dont les ressources sont en baisse. Leur autonomie fiscale est passée de 33% à 12%, leurs recettes stagnent et les dotations de l’Etat vont diminuer de 368 M€ d’ici 2015. Suite...

A delegation organized by U.S.-based Thurgood Marshall College Fund is in Taiwan on a seven-day visit to strengthen bilateral higher education cooperation across a spectrum of areas.
“This is an exciting opportunity and we look forward to growing the relationship,” TMCF founder N. Joyce Payne said Sept. 12 in an interview with Taiwan Today.
“We are working with three world-class universities here … we want to talk about how we can do a better job at transforming opportunities for students around the world and producing global citizens that can contribute to the economic prosperity of Taiwan and also the U.S.”
Headed by Payne, the delegation comprises Johnny C. Taylor Jr., TMCF president and CEO, as well as representatives from Alabama State University, Alcorn State University and North Carolina A&T State University. These schools are members of the 47 historically black public colleges and universities represented by TMCF in forging partnerships with international tertiary education institutions. More...