Ce site répertorie et décrit les principales mesures mobilisables dans le champ de l'emploi et de la formation : dispositifs de formation, d'orientation, d'insertion ainsi que les aides périphériques facilitant les parcours des publics concernés : transport, hébergement...
Il est au service des professionnels de la formation et vise une meilleure lisibilité de cette information complexe.
Il est alimenté par l'ERREFOM avec la participation active de différents partenaires et contributeurs.

Information sur l'emploi, la formation et les métiers en Basse-Normandie

Le développement durable dans la politique de FPC de la Région Aquitaine, juin 2013
Retrouvez les ressources diffusées lors de cette Journée professionnelle organisée par le Conseil régional d'Aquitaine et Aquitaine Cap Métiers le 12 juin. Cette matinée a été organisée le même jour, en simultanée sur un lieu physique et en visioconférence sur 2 autres lieux :

• Pessac : lieu physique
• Mont de Marsan : visioconférence
• Anglet : visioconférence

Votre contact : veronique.verjus@aquitaine-cap-metiers.fr 05 57 81 45 87

Programme 12 juin

DFPC

CSE_Croissanceverte_dec2012

BERNOM

ADEME

La politique de la Région en matière de Développement durable

La professionnalisation en Aquitaine : quels enjeux, quelles innovations ? mars 2013
Retrouver :

• La synthèse des 3 dernières années du dispositif Cap Métiers Formation
• Les évolutions du dispositif depuis ces dernières années
• Les résultats de l'enquête "Vos métiers, vos besoins en compétences"
• La restitution de "La fabrique à innovation"

Programme(1)

la petite histoire du 2

La Fabrique à innover

Dans le cadre de sa mission d’Observatoire Régional Emploi Formation (OREF), Aquitaine Cap Métiers a développé un Observatoire de l’alternance et vient de publier une série d’études sur l’apprentissage en Aquitaine. Pour la seconde année consécutive, ces publications mettent en lumière les enjeux du développement et de la promotion des contrats d’apprentissage sur le territoire ainsi que les évolutions annuelles.
 Accéder à l’Observatoire de l’alternance et télécharger les nouvelles publications 2014. Voir l'article...

Le Réseau des Carif-Oref (RCO) vient de publier deux documents relatifs à la validation des acquis de l'expérience en région (VAE).
Le premier constitue la 4e édition du tableau de bord de la VAE par région, renommé à cette occasion "La VAE à travers les régions : information conseil et validation". Outil de référence commun enrichi d'éléments d’analyse utiles au pilotage des politiques en faveur de la VAE, cette nouvelle version basée sur de la représentation graphique de données permet une lecture rapide et plus pertinente du déploiement de la VAE aux plans régional et national. Les informations présentées sont une synthèse des données VAE sur l’activité d’information conseil et le profil des publics conseillés par les Points relais conseil (PRC) ainsi que sur l’activité de validation des certificateurs au titre de l’année civile 2011.
Le second document est issu des échanges de la manifestation inter-régionale organisée à l'occasion des 10 ans de la VAE par le RCO à Limoges le 20 septembre 2012. Il propose une synthèse des pratiques de la VAE en régions ainsi qu'une analyse de ces pratiques dégageant des enseignements à tirer et les problématiques posées. En conclusion, le groupe de travail rappelle d’une part les enjeux du développement de la VAE. Il ouvre, d’autre part, les axes stratégiques des missions VAE des Carif-Oref pour les relever dans les 10 prochaines années.

• La VAE à travers les régions (Pdf)
• Pratiques de VAE en région (Pdf)

Avec un budget annuel de près de 30 M€ consacré à l'enseignement supérieur, la recherche et l'innovation, la Région Alsace contribue au renforcement de l'offre de formation supérieure et à l'amélioration de la vie étudiante.
Depuis 1992, année de sa mise en place, plus de 25,7 M€ ont été consacrés au financement de bourses aux étudiants qui ont réalisé un stage ou des études à l'étranger. Déjà plus de 21 500 étudiants ont bénéficié de ce coup de pouce.
La Région Alsace soutient la mobilité étudiante à l'international via Boussole qui a été conçu pour accompagner les étudiants inscrits dans un établissement d'enseignement supérieur en Alsace.
Carnets de voyage
Venez découvrir les expériences des étudiants partis les années précédentes ... et n'oubliez pas, à votre tour, de faire part de la vôtre en renseignant le carnet de voyage en fin de séjour.

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5. Renseignez le carnet de voyage.
DES  QUESTIONS ? Consultez impérativement la F.A.Q. avant de contacter la Région : vous y trouverez les réponses aux questions les plus fréquemment posées.
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Au cœur d’un espace européen comprenant les Universités d’excellence de Karlsruhe, Freiburg-im-Brigsau, Bâle et maintenant Strasbourg, lauréate du programme national des investissements d’avenir et figurant parmi les 100 meilleures universités au monde, l’Alsace dispose d’un exceptionnel potentiel de formations supérieures et de recherche.
L’effort conjugué de la Région Alsace et des autres collectivités alsaciennes a permis de disposer de campus de formation et de recherche parmi les plus attractifs en France. Aujourd’hui, 68 000 étudiants se forment :

• à l’Université de Strasbourg et à l’Université de Haute Alsace,
• dans de nombreux lycées d'Alsace pour des formations de BTS
• dans un des 5 IUTS d'Alsace (ARIUT)
• dans une des 10 grandes écoles d’ingénieurs et de manager regroupées au sein du réseau Alsace Tech,
• dans 12 écoles doctorales,
• dans une des écoles d’art (ESAD, le Quai)
• ou dans un des  établissements de formation santé.

Strasbourg accueille en outre les deux grandes écoles d’administration publique : l’ENA  et l’INET.
Grâce à la collaboration avec les universités allemandes et suisses au sein du réseau EUCOR, l’Alsace offre de nombreuses formations bi ou trinationales.

Par Annie Poullalié. Le « Panorama 2012 de l’apprentissage en Ile-de-France » offre une photographie détaillée des caractéristique des apprentis franciliens.
L’apprentissage attire de plus en plus de jeunes, comme en témoigne le " Panorama 2012 de l'apprentisage en  Ile-de-France ".
En Ile-de-France (IDF), 1re région en nombre d'apprentis, on compte près de 100 000 jeunes formés dans les CFA, dont 82 800 apprentis. Depuis 10 ans, les effectifs d’apprentis ont augmenté de 25 %.
Avec 170 centres de formation d’apprentis (CFA), la région Ile-de-France et surtout Paris concentre le plus grand nombre d’apprentis.
Cette évolution quantitative s’accompagne d’une offre de formation étendue et diversifiée, et d'aides plus nombreuses pour les apprentis (mobilité, culture…).
Parmi ces apprentis, 26 % préparent un diplôme de niveau V (CAP). Si les niveaux V concernent toujours l'essentiel des effectifs, ce sont les niveaux I (bac + 5) qui se développent le plus vite. Suite...