Cette étude de l'Insee Bourgogne-Franche-Comté porte sur la filière forêt-bois en région. Si la région Bourgogne-Franche-Comté est l'une des plus boisées de France, c'est aussi celle où cette filière pèse le plus dans l'économie régionale : 19 200 salariés y travaillent, soit 2,2 % des salariés de la région. Plus...
Ateliers sociolinguistiques de l’agglomération du pays de Montbéliard
Elles ont pour objectifs d'améliorer la communication en langue française, d’être plus à l'aise dans la vie quotidienne, mais aussi d’être plus autonome dans sa vie personnelle et sociale, de s'impliquer davantage dans son rôle de parent, locataire, patient, citoyen, usager des services. Plus...
Rapport de l'INRA sur le glyphosate
Les ministres de la Transition Ecologique et Solidaire, des Solidarités et de la Santé, de l’Agriculture et de l’Alimentation et de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation ont reçu le rapport scientifique de l'INRA suite à leur saisine conjointe du 2 novembre dernier. Plus...
Stages et périodes de formation en milieu professionnel dans l'enseignement supérieur
Dans l'enseignement scolaire et universitaire, les périodes de formation en milieu professionnel et les stages font partie d'un cursus de formation dont le volume pédagogique d'enseignement est d'au moins 200 h par année d'enseignement. Voir notre fiche technique.Dans l'enseignement supérieur, ce volume pédagogique doit comporter au moins 50 h dispensées en présence des étudiants. Un même enseignant référent ne peut suivre simultanément plus de 24 stagiaires (au lieu de 16 comme dans l'enseignement scolaire) afin de diminuer les tensions existantes dans certaines filières de formation.
Décret n° 2017-1652 du 30 novembre 2017. Plus...
Mise en oeuvre des emplois accompagnés pour les personnes handicapées
Les travailleurs reconnus handicapés peuvent bénéficier d'un dispositif d'emploi accompagné comportant un accompagnement médico-social et un soutien à l'insertion professionnelle, en vue de leur permettre d'accéder et de se maintenir dans l'emploi rémunéré sur le marché du travail.Le gestionnaire du dispositif doit également conclure avec l'Agefiph et le FIPHFP une convention de financement dont le modèle est également publié.
Arrêté du 23 novembre 2017. Plus...
En Nouvelle-Aquitaine, six entreprises sur dix sont encore actives cinq ans après leur création
Selon les derniers chiffres de l’Insee, en Nouvelle-Aquitaine, parmi les 9 500 entreprises, hors auto-entrepreneurs, immatriculées en 2010, 5 700 étaient encore actives en 2015 : le taux de pérennité à cinq ans s’établit à 60,4 %, proche du taux métropolitain (60,5 %). Plus...Vous souhaitez travailler dans la fonction publique : avez-vous pensé au PACTE ?
Comme pour les contrats en alternance du secteur privé, le PACTE permet d’acquérir une qualification tout en étant rémunéré avec la possibilité d’obtenir un emploi de titulaire dans la fonction publique à la fin du contrat. Plus...
Mettez votre talent en valeur, participez aux 45es Olympiades des métiers !
Opcalia et l’Agefiph partenaires pour l'emploi des travailleurs handicapés
Opcalia et l'Agefiph ont conclu un partenariat pour accompagner l'insertion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Cette nouvelle convention comporte 2 volets :
- la sécurisation des parcours professionnels : anticiper les situations à risque, renforcer l'accès à la formation de droit commun des bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (Boeth), favoriser la pérennisation des contrats en alternance ;
- l’accompagnement des branches professionnelles sur les territoires : mettre en œuvre des plans d'action dans les branches Opcalia, favoriser la connaissance des métiers, favoriser la connaissance des métiers, mener de nouvelles études de branche.
Opcalia 20.11.17