Le dispositif Nacre a pour objectif de permettre la création ou la reprise d’entreprise, comme accès à l’emploi, en organisant un parcours d’accompagnement adapté aux porteurs de projet. Plus...

Le Fonds de Garantie pour la création, la reprise ou le développement d’entreprise à l’Initiative des Femmes (F.G.I.F) a été créé en janvier 1989 par le Service des Droits des Femmes, la gestion en a été confiée depuis mai 2002 à France Active Garantie (F.A.G.). Plus...

Les demandeurs d’emploi peuvent bénéficier d'une exonération de cotisations de sécurité sociale pour créer ou reprendre une entreprise ou entreprendre l’exercice d’une autre profession non salariée. Plus...

La POEC est une formation mise en place à l'initiative d'une branche ou d'un OPCA, en lien avec Pôle emploi, pour répondre à des besoins en recrutement des employeurs, identifiés par cette branche ou cet OPCA. Plus...

La loi du 5 mars 2014 a confié aux Régions la responsabilité de contribuer à la lutte contre l'illettrisme sur le territoire régional, en organisant des actions de prévention et d'acquisition du socle de connaissances et de compétences (cf. Fiche technique G 4.1).
La Région Nouvelle-Aquitaine a mis en œuvre une offre de formation qui couvre de manière extensive ce socle de compétences et de connaissances.
Cette offre de formation est développée sur le territoire Poitou-Charentes au travers du programme Clefs des savoirs citoyens financé par la Région et le FSE. Plus...

Dans le cadre du plan 500 000, la Région finance des actions de remobilisation proposées en proximité sur le territoire de la Nouvelle-Aquitaine. Les entrées en formation doivent intervenir avant le 30 juin 2017. Plus...

Tout jeune sortant du système éducatif sans diplôme ou qualification, doit pouvoir poursuivre des études ou bénéficier d’une durée de formation complémentaire pour se qualifier (Code de l'Education - article 122-2). Pour mettre en oeuvre ce droit, le service public régional de l'orientation se mobilise pour orienter les jeunes selon leur situation.
Ce dispositif se distingue de la formation récurrente qui concerne toute reprise d'études dans un cycle de formation initiale (hors université). Plus...

Deux dispositifs se complètent : l'AFPR (Action de formation préalable au recrutement), financée par Pôle emploi pour des contrats de courte durée et la POE individuelle (Préparation opérationnelle à l'emploi), dispositif créé par les partenaires sociaux, financé par Pôle emploi avec un soutien possible de l'OPCA pour des contrats plus longs (CDI ou CDD d'au moins 12 mois) ou un contrat d'apprentissage. Plus...

Afin de combattre les inégalités d’accès à la formation et de lever les freins à l’acquisition d’une qualification par les personnes les plus fragiles, la Région a mis en place un Service Public Régional de la Formation professionnelle (SPRF) sur le territoire Poitou-Charentes, sous la forme d’un Service Social d’Intérêt Economique Général (SSIEG). Plus...

Le dispositif Engagement 1ère Chance a pour ambition de permettre à chaque jeune de construire progressivement sa qualification, à partir d'une situation de travail, tout en valorisant les dispositifs de droit commun. Il entend favoriser l’accès l’emploi des jeunes par le biais d'un contrat en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage) ou d’un emploi d’avenir, et répondre aux difficultés de recrutement des PME et TPE de nombreux secteurs professionnels. Plus...