Cette campagne doit conduire les employeurs à prendre conscience de leur responsabilité dans les phénomènes massifs de discrimination à l’embauche constatés, et à agir pour dépasser leurs stéréotypes à l’embauche en regardant #LesCompetencesDabord. Voir l'article...
La Direction Générale des Entreprises (DGE) organise un événement à la Cité de la Mode et du Design le 7 juin prochain. 2 entreprises de notre grande région y participeront.
La DGE organise le 7 Juin 2016 à la Cité de la Mode et du Design à Paris, en partenariat avec la Caisse des Dépôts et Consignations, un événement pour les professionnels du tourisme autour de 4 thèmes :
Dès le 1er janvier 2017, un nouveau modèle de bulletin de paie deviendra obligatoire dans les entreprises d’au moins 300 salariés. Au 1er janvier 2018, ce seront tous les employeurs qui seront concernés. Cette fiche de paie peut même être mise en place, de manière facultative et sur la base du volontariat, dès à présent. Voir l'article...
La Commission Européenne mène actuellement une consultation publique qui fait partie de l’évaluation ex-post pour la période de programmation FSE 2007-2013. Cette consultation publique est ouverte aux contributions jusqu’au 27 avril 2016. Voir l'article...
Ce concours s’adresse à tous, avec un seul mot d’ordre : mettre le travail des femmes et des hommes en images. L’idée est de faire découvrir des réalités professionnelles souvent méconnues. Voir l'article...
Le parrainage est un dispositif permettant à un employeur de conseiller un jeune en recherche d’emploi ou de formation à partir de son expérience professionnelle. Voir l'article...
Chaque organisme de formation doit transmettre pour le 30 avril de chaque année, le bilan pédagogique et financier (BPF) concernant le dernier exercice comptable clos en 2015.
La télédéclaration se fait sur le site : www.declarationof.travail.gouv.fr.
La télédéclaration des BPF est ouverte depuis le 4 avril 2016. Voir l'article...
Les prestataires de formation professionnelle continue sont tenus de transmettre à la DIRECCTE de Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées, avant le 31 mai 2016, un bilan pédagogique et financier relatif à leur activité en matière de formation au titre de l’année 2015 (dernier exercice comptable clos). Voir l'article...
Au 1er avril 2016, la deuxième étape du pacte de responsabilité et de solidarité entre en vigueur. Amorcé avec le Crédit d’Impôt pour la Compétitivité et l’Emploi (CICE) et renforcé par le Président de la République le 31 décembre 2013, le Pacte de responsabilité représente 41 milliards d’euros de réduction de fiscalité et de charges sociales sur le travail à horizon 2017 destinées à soutenir la compétitivité des entreprises en France. Voir l'article...
En vigueur depuis le 1er juin 2015, l’aide TPE jeunes apprentis s’adresse aux entreprises de moins de 11 salariés qui souhaitent recruter un jeune mineur en contrat d’apprentissage. Cette aide financée par l’Etat consiste, pour la première année d’exécution du contrat d’apprentissage, au versement trimestriel à l’employeur d’une aide forfaitaire de 1 100 €, soit un montant total annuel de 4400 € , l’équivalent de la rémunération légale et des cotisations sociales associées. Voir l'article...
/https%3A%2F%2Fprofilepics.canalblog.com%2Fprofilepics%2F1%2F0%2F1076071.jpg)
