En Midi-Pyrénées, un emploi sur 5 relève de la fonction publique, ce qui est conforme à la moyenne nationale. Cela représente 248 130 salariés dans la région, soit 4,5 % des effectifs nationaux. On compte 86 emplois publics pour 1 000 habitants, soit 37 emplois dans la fonction publique d’Etat, 32 dans la territoriale et 17 dans la fonction publique hospitalière. En Midi-Pyrénées, les salariés de la fonction publique sont en moyenne plus âgés, de plus de 3 ans, que ceux du secteur privé. Les femmes, majoritaires dans la fonction publique (61 %) sont surreprésentées dans la fonction publique hospitalière (78 %). La Haute-Garonne concentre près de 119 400 agents publics.

Insee Midi-Pyrénées, 6 Pages, n° 157, février 2014

"Toute personne cherchant à s’insérer sur le marché du travail dispose, quel que soit son lieu de résidence, du droit d’accéder à une formation professionnelle afin d’acquérir un premier niveau de qualification, de faciliter son insertion professionnelle, sa mobilité ou sa reconversion. A cette fin, la région assure, l’accès gratuit à une formation professionnelle conduisant à un diplôme ou à un titre à finalité professionnelle"
indique la loi n° 2014-288 du 5 mars 2014, qui établit ainsi la compétence de principe de la région en matière de formation.
De même, sans préjudice des compétences de l’Etat en matière de formation professionnelle initiale des jeunes sous statut scolaire et universitaire et en matière de service militaire adapté, la région est chargée de la politique régionale d’accès à l’apprentissage et à la formation professionnelle des jeunes et des adultes à la recherche d’un emploi ou d’une nouvelle orientation professionnelle. Suite...

Loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale.
Article 12
Le Gouvernement présente au Parlement, dans les dix-huit mois suivant la promulgation de la présente loi, un rapport sur la formation professionnelle en outre-mer, notamment par la mobilité dans le cadre de la continuité territoriale.
Chapitre II : Apprentissage et autres mesures en faveur de l'emploi
Article 13 En savoir plus sur cet article...I. ― Le livre II de la sixième partie du code du travail est ainsi modifié :
1° L'article L. 6211-3 est ainsi rédigé :
« Art. L. 6211-3. - Pour le développement de l'apprentissage, la région peut conclure des contrats d'objectifs et de moyens avec :
« 1° L'Etat ;
« 2° Les organismes consulaires ;
« 3° Une ou plusieurs organisations syndicales de salariés et d'organisations professionnelles d'employeurs représentatives.
« D'autres parties peuvent également être associées à ces contrats.
« Ces contrats doivent intégrer le développement de la mixité professionnelle et des mesures visant à lutter contre la répartition sexuée des métiers. » ;
2° L'article L. 6232-1 est ainsi modifié :
a) Le premier alinéa est ainsi rédigé :
« La création des centres de formation d'apprentis fait l'objet de conventions conclues, sur le territoire régional, entre la région et : » ;
b) Le 2° est ainsi rédigé :
« 2° Les autres collectivités territoriales ; »
3° L'article L. 6232-2 est ainsi rédigé :
« Art. L. 6232-2. - Les conventions créant les centres de formation d'apprentis doivent être conformes à une convention type établie par la région. » ;
4° A la fin du second alinéa de l'article L. 6232-6, le mot : « décret » est remplacé par les mots : « la région » ;
5° Après le mot : « région », la fin de l'article L. 6232-7 est supprimée ;
6° A la fin du dernier alinéa de l'article L. 6232-8, le mot : « décret » est remplacé par les mots : « la région ».
II. ― L'exécution des contrats d'objectifs et de moyens conclus, avant la date d'entrée en vigueur de la présente loi, en application de l'article L. 6211-3 du code du travail, dans sa rédaction applicable avant cette date, se poursuit jusqu'au 31 décembre 2014.
III. ― Les conventions en cours conclues entre l'Etat et une ou plusieurs des personnes mentionnées à l'article L. 6232-1 du code du travail produisent des effets et peuvent être reconduites dans les conditions applicables avant l'entrée en vigueur de la présente loi jusqu'à la conclusion, le cas échéant, d'une convention entre la région et ces mêmes personnes sur le fondement du même article L. 6232-1, dans sa rédaction résultant de la présente loi. Cette convention s'accompagne d'un transfert de compétences de l'Etat à la région, dans les conditions prévues à l'article 27 de la présente loi.
Voir la Loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale.

Les assises territoriales du travail social Ile-de-France - Centre se dérouleront les 3 et 4 juin 2014. En attendant, les groupes de travail viennent de commencer. Les évolutions des politiques sociales de ces 15 dernières années ont profondément transformé les pratiques professionnelles de l’intervention sociale. C’est le constat formulé par le Plan de lutte contre la pauvreté adopté le 21 janvier 2013. Dès lors, le Gouvernement a souhaité engager des Etats généraux du travail social. Ils seront nourris par les travaux construits préalablement dans le cadre d’assises territoriales.
L’Ile-de-France a été associée à la région Centre pour traiter la thématique « complémentarité des métiers du travail social et de l’intervention sociale » et la politique sociale « hébergement et logement ». Des groupes de travail se tiennent depuis la mi-février et se poursuivront jusqu’à la mi-avril. Ils réunissent des acteurs du travail social et des politiques sociales des deux régions (professionnels, employeurs, bénévoles, usagers, élus locaux, etc.). Ces rencontres visent à impulser des dynamiques territoriales et à associer les acteurs de terrain à l’élaboration d’un diagnostic. Des propositions d’actions doivent être formalisées afin d’alimenter les Etats généraux. L’animation et la coordination de la démarche régionale ont été confiées aux DRJSCS des deux régions. Suite...

La journée régionale organisée par le Carif-Oref sur l’orientation tout au long de la vie a attiré près de 400 personnes. Ce 21 janvier 2014, chacun est venu avec ses attentes, ses questions et ses identités professionnelles. Regard sur la journée à partir des commentaires récoltés.
Voici un aperçu de ce moment collectif réalisé à partir d’une succession de jugements individuels. Deux objectifs : partager avec vous les commentaires des participants et en tirer les meilleurs enseignements pour les futures journées régionales.
Consulter le site dédié à la journée. Suite...

Un nouveau portail internet consacré à la formation professionnelle a été lancé ce lundi 17 février 2014 par la Collectivité Régionale en partenariat avec le Carif-Oref Guadeloupe (Centre d'Animation, de Ressources et d'Information sur la Formation - Observatoire Régional Emploi-Formation).
Etaient présents lors de la conférence de presse inaugurale qui s’est tenue dans les locaux du CARIF-OREF Guadeloupe au champ d’Arbaud à Basse-Terre : mesdames Josette BOREL-LINCERTIN, Présidente de la Région Guadeloupe, Justine BÉNIN, Présidente du CARIF-OREF et Monsieur  Victorin LUREL, Ministre des Outre-mer.
Baptisé seformerenguadeloue.fr, le portail Internet rassemble en un seul lieu les actions de formation proposées et saisies par les organismes eux-mêmes.
Chaque action de formation est décrite avec son programme, l’organisme de formation dispensateur, les dates, lieux, pré requis, les objectif et résultats attendus.

Par Faïssa Moustapha. Un nouveau lieu de conseil et d’accueil ouvrira ses portes dans le Val-de-Marne le 10 mars. Il contribuera à informer tous les publics dans leurs démarches d’orientation, d‘emploi et de formation.
Après Paris, Nanterre, Saint-Quentin-en-Yvelines et Emerainville, une nouvelle Cité des métiers labellisée par le réseau international des Cités des métiers ouvrira ses portes à Choisy-le-Roi dans le Val-de-Marne (94).
La Cité des métiers accueille les écoliers, les étudiants, les salariés, les demandeurs d’emploi, les bénéficiaires du RSA et les créateurs d’entreprises.
Lire l'interview de Fabien Le Mao, directeur de la Cité des métiers de Choisy-le-Roi
Adresse :
Cité des métiers
14 rue Waldeck Rousseau
94600 Choisy-le-Roi