Apprentissage - Région Franche-Comté

La Région Franche-Comté a un site dédié: http://www.bourse-apprentissage-fc.fr/.
Un choix judicieux
Tous ces métiers qui ne trouvent pas de main d'oeuvre! Tous ces jeunes qui ne trouvent pas de métier! Et pourtant il existe une réponse: faire le choix de l'apprentissage. Un choix que la Région soutient. Du début à la fin.
L'apprentissage en Franche-Comté 2012-2013
L’apprentissage, un premier pas vers l'emploi!
Cette année, en Franche-Comté, plus de 10 300 apprentis sont formés dans
les 22 Centres de formation d’apprentis (Cfa) répartis sur le territoire régional.
Ils sont accueillis dans plus de 6 000 entreprises locales.
La Région accompagne le parcours de formation de ces jeunes avec un budget de 47,6 millions d’euros en 2012:
• elle participe au financement de la mise en oeuvre des formations par les Cfa,
• elle finance en partenariat avec l’État le premier équipement des apprentis, la qualité de leur accueil au Cfa et le soutien des jeunes en difficulté grâce à un fonds social des apprentis,
• elle participe aux dépenses des familles en matière de transport, d’hébergement, de restauration,
• elle contribue à leur accueil en entreprise en apportant également une aide financière à leurs employeurs publics et privés.
Ce guide recense plus de 250 formations proposées en Franche-Comté, du Cap au diplôme d’ingénieur, dans une large palette de métiers. Il contient également des informations pratiques sur les modalités d’accès à un contrat d’apprentissage et sur les dispositifs mis en oeuvre à destination des apprentis.
Vous avez entre 16 et 25 ans
Quel que soit votre niveau de formation, l'apprentissage vous concerne et vous propose de multiples avantages...
- un contrat de travail qui vous permet de préparer le métier de votre choix dans deux lieux différents et complémentaires: l'entreprise et le centre de formation
- une rémunération qui varie selon votre âge
- l'accès à un diplôme ou à un titre reconnu allant du Cap au diplôme d'ingénieur.
L'entreprise d'accueil pourra bénéficier
- de la prime régionale pour l'emploi d'un(-e) apprenti(-e) (secteur privé et secteur relevant de la Fonction publique territoriale),
- d'exonérations de charges salariales et patronales,
- d'un crédit d'impôt.
L'apprentissage au féminin
Le Conseil régional développe l'apprentissage au féminin, dans tous les métiers. L'apprentissage concerne les filles comme les garçons. Des ouvertures de sections dans des secteurs nouveaux contribuent à renforcer la mixité des emplois.
Les diplômes préparés
Niveau II : Bac +3, Bac +4
Diplôme de comptabilité et de gestion
Le Dcg est un diplôme de niveau licence, premier cycle du parcours Licence Maîtrise Doctorat conduisant à l'expertise comptable. Il permet d'accéder aux postes d'encadrement de la fonction comptable. Il remplace les Dpecf et Decf.
Licence professionnelle (Lp)
La licence professionnelle, diplôme à visée professionnelle basée sur une pédagogie individualisée en fonction du diplôme d’origine ou de l’expérience professionnelle, conduit à des métiers nouveaux.
Niveau I : Bac +5, Ingénieur
Master professionnel
Ce diplôme à finalité professionnelle est ouvert aux titulaires d'une licence et conduit à un niveau Bac +5.
Diplôme d'ingénieur(-e)
Accessible aux titulaires d'un Bts ou d'un Dut, le diplôme d'ingénieur(-e) permet d'exercer des fonctions de cadre technique.

L'apprentissage pour tous
Le développement et l’amélioration de l’apprentissage sont une priorité pour la Région. Cette dernière poursuit son engagement aux côtés de l’Etat, accompagnée par les principaux partenaires de l’apprentissage, à travers le deuxième contrat régional d’objectifs et de moyens (CROM), pour la période 2011-2015.
Cibler de nouveaux publics
Le développement de l’apprentissage passe, en outre, par l’ouverture à de nouveaux publics, en particulier les jeunes travailleurs handicapés et les jeunes issus de l’immigration dans un souci de lutte contre les discriminations. La Région cible plus globalement les jeunes demandeurs d’emploi à la recherche d’une formation professionnelle et d’un emploi, les jeunes qui quittent le système scolaire sans qualification, et les jeunes étudiants qui sortent du système en cours d’année ou après une première année universitaire. Le souhait est également d’étendre l’accès à l’apprentissage aux jeunes femmes plus fortement touchées par le chômage. Lire la suite.
Toujours plus, toujours mieux
Pour un apprenti, la formation suivie au CFA est gratuite. Elle est financée en grande partie par le Conseil régional de Franche-Comté qui investit dans le développement qualitatif et quantitatif de l'apprentissage et par les entreprises. Lire la suite.
Un métier en poche
Choisir l'apprentissage c'est mettre toutes les chances de son côté pour se trouver un métier: 70% des apprentis trouvent un emploi à l'issue de leur apprentissage. Qui dit mieux? Lire la suite.
Une batterie d'aides
Parce que la voie est royale, la Franche-Comté met en place de nombreux dispositifs pour soutenir l'apprentissage. Aides à l'équipement, au logement, à la restauration, aux transports,… nos apprentis francs-comtois sont vraiment chouchoutés! Lire la suite.
Du côté des entreprises
Un bon apprentissage dépend aussi de l'accueil en entreprise: prendre un apprenti est sans conteste le meilleur moyen d'avoir du personnel qualifié, mais son accueil exige du temps, des moyens… Voilà pourquoi le Conseil régional soutient également les employeurs. Lire la suite.
Dynastage Apprentis
La Région propose aux apprentis (formation post BAC) inscrits dans un établissement d'enseignement franc-comtois, de vivre une expérience enrichissante: effectuer un stage en entreprises dans le monde entier avec le dispositif Dynastage apprentis. Lire la suite.

Apprentissage en Franche-Comté
L'apprentissage s'adresse aux jeunes de 16 à 25 ans. Le jeune en apprentissage signe un contrat de travail. L'apprentissage lui assure une formation en alternance au sein d'une entreprise et au Cfa. Cette rubrique propose l'accès:
- à une base de données sur l'offre de formation par apprentissage en Franche-Comté,
- au guide de l'apprentissage en Franche-Comté,
- aux chiffres et études à consulter.

Se former par apprentissage en Franche-Comté
Rechercher une formation par apprentissage
>> Base des formations par apprentissage
La base de donnée présente toutes les sections d’apprentissage de Franche-Comté allant du Cap au diplôme d’ingénieur. La recherche peut se faire par domaine, niveau ou lieu...
Chercher une formation par apprentissage
>> Guide pratique

Le guide de l'apprentissage en Franche-Comté 2012-2013
Le guide de l'apprentissage, réalisé par Efigip, présente toutes les sections d’apprentissage allant du Cap au diplôme d’ingénieur ainsi que des informations pratiques : contrat d’apprentissage, adresses utiles…, un index alphabétique des métiers pouvant être préparés en Franche-Comté.
Efigip - Le guide de l'apprentissage - 2012-2013.

Productions Efigip

Enquête "Insertion professionnelle des apprentis"
Efigip publie une enquête sur l’insertion professionnelle des jeunes issus des Cfa publics ou privés de Franche-Comté.
Cette analyse permet de connaître la situation des apprentis vis-à-vis de l’emploi dans l’année qui suit la fin de leurs études.
Cette étude a été réalisée dans le cadre d’un partenariat entre le Rectorat, le Conseil régional et la Draaf.
Efigip - Point sur n° 70 - Enquête 2011  Ipa - 2012.
Efigip - Cabinet Ambroise Bouteille - Étude qualitative sur les pratiques permettant d’éviter les ruptures - 2011.
Efigip -Synthèse de l’étude - Le point sur n° 60 "Comment éviter les ruptures des contrats en alternance?" - 2011.
Dictionnaire raisonné de l'apprentissage
Cet ouvrage de l'Acfci réunit un ensemble d’informations et d’éléments de réflexion: définitions, chiffres clés, références règlementaires.
Acfci - Dictionnaire raisonné de l'apprentissage - 2011.
Η περιφέρεια Franche-Comté έχει μια ειδική ιστοσελίδα: http://www.bourse-apprentissage-fc.fr/ .
Μια συνετή επιλογή
Όλα αυτά τα επαγγέλματα που δεν είναι εργασία! Όλοι αυτοί οι νέοι άνθρωποι που δεν μπορούν να βρουν άλλη δουλειά! Ωστόσο, υπάρχει μια απάντηση: κάνουν την επιλογή της μάθησης. Μια επιλογή που στηρίζει την περιφέρεια. Από την αρχή μέχρι το τέλος. Περισσότερα...