Dans une étude, le cabinet McKinsey analyse l’impact de l’automatisation sur l’emploi dans les pays développés et formule quelques recommandations pour passer ce cap. Plus...
5 février 2018
5 février 2018
La restauration, nouvel eldorado pour l’emploi
Avec un peu plus d’un million de personnes salariées en France, soit 5,6% de l’emploi salarié marchand non agricole, et surtout une progression sensible de 25% du nombre des emplois sur la période 2005-2017, l’hôtellerie-restauration en France a plutôt bien tiré son épingle du jeu ces dernières années, selon une enquête dévoilée par Pôle emploi en décembre dernier. Plus...
5 février 2018
OUIFORM' Grand Est simplifie l'accès à la formation
Pôle emploi et la Région Grand Est viennent de lancer un nouvel outil pour simplifier la vie des professionnels et le parcours des chercheurs d'emploi. Grâce à OUIFORM' Grand Est toutes les données sur les parcours de formation sont concentrées dans une même application. Plus...
5 février 2018
Les reprises d'emploi de demandeurs d'emploi au 3e trimestre 2017
Au 3e trimestre 2017, les reprises d’emploi de demandeurs d’emploi sont en hausse de 4,3% sur un an. Plus...
5 février 2018
Formation : Pôle emploi et Facebook main dans la main
Facebook et Pôle emploi viennent d’annoncer un partenariat qui portera sur la formation des demandeurs d’emploi dans le domaine des compétences digitales. Plus...5 février 2018
L’atelier du club RH : Open innovation RH à Pôle emploi
L’atelier club RH du 29 novembre dernier était consacré à l’Open innovation RH à Pôle emploi. Des exemples de services accélérés à La Fabrique Pôle emploi*, l’incubateur de l’établissement, ont été présentés aux membres du club RH. Plus...5 février 2018
Mobilité entre les métiers et situations de travail transversales
Les situations de travail transversales sont des situations professionnelles qui mobilisent des compétences génériques sans être attachées à un métier ou un secteur d’activité spécifique. Seize situations de travail transversales sont analysées selon leur degré de prédominance dans les différents métiers. Les flux de mobilité entre les métiers sont d’autant plus intenses que ces métiers partagent les mêmes situations de travail transversales. Plus...
5 février 2018
Les entrées en formation des demandeurs d'emploi au 3e trimestre 2017
Au 3e trimestre 2017, on compte 142 300 entrées en formation de demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi. Le nombre d’entrées en formation diminue de 39% par rapport au 3e trimestre 2016 ; il est supérieur de 7 % au niveau observé au 3e trimestre 2015. Plus...5 février 2018
Club RH Centre Val de Loire: Imaginer l’avenir du travail à l’horizon 2030 !
Organisée au château de Meung sur Loire (45), la deuxième rencontre de l’année 2017 pour le Club RH Pôle emploi Centre-Val de Loire a permis aux participants de partager et d’échanger autour de la thématique de l’avenir du travail. Objectif : Amener les entreprises présentes à se projeter à l’horizon 2030 afin d’analyser, d’anticiper et d’adapter les modes d’organisation du travail et pratiques RH pour rester efficientes. Plus...4 février 2018
Comment Pôle emploi a atteint ou dépassé l’ensemble de ses objectifs
Pour la première fois, Pôle emploi a atteint en 2017 l’ensemble des 14 indicateurs fixés par la convention tripartite Pôle emploi-État-Unédic 2015-2018. Des résultats qui viennent conforter les principaux axes de transformation engagés depuis 2012. Plus.../https%3A%2F%2Fprofilepics.canalblog.com%2Fprofilepics%2F1%2F0%2F1076071.jpg)