Canalblog Tous les blogs Top blogs Emploi, Enseignement & Etudes Tous les blogs Emploi, Enseignement & Etudes
Suivre ce blog Administration + Créer mon blog
MENU
Formation Continue du Supérieur
17 septembre 2016

Attribution de l’agrément des organismes pouvant organiser des sessions de validation en vue de la délivrance du titre

Guadeloupe FormationUn arrêté du 21 juillet 2016 définit les modalités d’attribution de l’agrément des organismes pouvant organiser des sessions de validation en vue de la délivrance du titre professionnel dans une spécialité déterminée. Voir l'article...

17 septembre 2016

Décret n° 2016-1027 du 27 juillet 2016 relatif à l'expérimentation territoriale visant à résorber le chômage de longue durée

Guadeloupe FormationDécret n° 2016-1027 du 27 juillet 2016 relatif à l'expérimentation territoriale visant à résorber le chômage de longue durée définit les modalités de mise en œuvre de l’expérimentation territoriale visant à résorber le chômage de longue durée. Voir l'article...

17 septembre 2016

Rapport L'Horty : Les discriminations dans l’accès à l’emploi public

Guadeloupe FormationL’objet de ce rapport établi à la demande du Premier Ministre, est de prendre une mesure objective du risque discriminatoire dans l’accès à l’emploi public tout en contribuant à l’évaluation de ces nouvelles actions pour l’égalité. Voir l'article...

17 septembre 2016

L’avant-projet de loi en faveur de l’égalité réelle outre-mer

Guadeloupe FormationDans un objectif d’égalité réelle, la réduction des écarts de développement que connaissent les populations d’outre-mer au sein du peuple français constitue une priorité de la Nation. 
Un état des lieux fait apparaître des écarts dans plusieurs des Outre-mer avec l’hexagone. Voir l'article...

17 septembre 2016

Nouvelles conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l'emploi

Guadeloupe FormationUn arrêté du 21 juillet 2016 définit les modalités d’attribution de l’agrément des organismes pouvant organiser des sessions de validation en vue de la délivrance du titre professionnel dans une spécialité déterminée. Voir l'article...

17 septembre 2016

RERS 2016 - Les étudiants du supérieur dans les DOM-COM et en Nouvelle-Calédonie

E n 2015, le nombre d’étudiants inscrits dans les établissements d’enseignement supérieur des départements d’outre-mer (DOM) augmente de 6,6 % : il s’établit à 44 300 (1). Hors doubles inscriptions en CPGE, la hausse est de 5,5 %. L’université, qui accueille 66,9 % des effectifs dans les DOM, voit ses effectifs augmenter de 8,8 % entre 2014 et 2015.
Les effectifs d’étudiants préparant un DUT sont en augmentation (+ 2,9 %), après une stabilisation en 2014 (+ 0,2 %) et une baisse de 2,9 % en 2013. En STS, le nombre d’étudiants augmente de 2,6 %. Les effectifs augmentent également en CPGE (+ 3,0 %). Après une croissance quasi continue depuis la fin des années 1990, la part des femmes parmi les étudiants dans les DOM a diminué régulièrement depuis 2009, passant de 64,1 % à 60,6 %. Elle reste cependant supérieure de 5,6 points à celle de la France métropolitaine.
Dans les collectivités d’outre-mer et en Nouvelle- Calédonie, le nombre d’inscriptions dans l’enseignement supérieur augmente de 2,8 % en 2015 pour s’établir à 9 500. L’université accueille 68,5 % des effectifs de l’enseignement supérieur. Cette part diminue de 0,3 point par rapport à l’année précédente, car le nombre d’inscrits augmente plus rapidement en STS et formations assimilées, ainsi qu’en CPGE. La part des étudiantes reste élevée : 62,7 % des étudiants, soit 7,7 points de plus qu’en France métropolitaine.
Suite dans le RERS 2016. Publication annuelle, Repères et références statistiques sur les enseignements, la formation et la recherche (R.E.R.S.) réunit en un seul volume toute l’information statistique disponible sur le système éducatif et de recherche français.

17 septembre 2016

Invitation – Secteur du numérique

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgLe territoire des Alpes Maritimes a obtenu le label « French Tech » en juin 2015.
Comment les entreprises peuvent-elles utiliser la formation pour recruter ? Pôle emploi et ses partenaires se mobilisent pour développer les compétences des demandeurs d’emploi et répondre à des besoins de recrutement des entreprises.
L’équipe entreprise de l’agence de Pôle Emploi Antibes et ses partenaires vous proposent un échange sur vos besoins en recrutement et rencontrer les stagiaires en cours de formation « développeur Java Jee ». Ce moment d’échanges aura lieu le :

13 Octobre 2016 de 11h à 14 h

Business Pôle, Bât. B Entrée A 1047 Route des Dolines

06901 SOPHIA ANTIPOLIS

En amont de cette rencontre La Commission Emploi-Formation propose une nouvelle Morning de Telecom Valley le jeudi 13 octobre même lieu de 8h30 à 11 h : conférence débat sur le thème : Sécurisation des parcours professionnels

« Cultivez vos talents, construisons notre avenir »

Détail et inscription sur le site de l’association Télécom ValleyEn espérant vivement votre participation, très cordialement
L’équipe Pôle emploi d’Antibes et ses partenaires

Télécharger le bulletin d’inscription

OPTIMISER LES RESSOURCES FINANCIERES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE
A jour des dispositifs de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels
PUBLICS : PROFESSIONNELS DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION, ORGANISMES DE FORMATION, PRESCRIPTEURS
·         Capitaliser les savoirs sur les dispositifs de la formation professionnelle
·         Savoir identifier les différents dispositifs de la formation professionnelle pour les mettre en pratique en fonction du statut des publics
MISE EN PRATIQUE DES RESSOURCES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE – Nouvelles sessions

Plus d’information

17 septembre 2016

17ème édition de la Semaine Ecole Entreprise- Communiqué de l’UPE 06

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgMadame, Monsieur,
Nous souhaitons vous associer à la Semaine Ecole Entreprise qui se déroulera du 20 au 25 novembre 2016, la thématique nationale étant cette année : « Vers un monde connecté »
Vous pouvez télécharger la fiche à nous retourner avec vos intentions de participation. Télécharger la ficheEspérant vivement vous retrouver à l’occasion de notre 17ème édition.
Très sincèrement.
Solène GALANDIE
Responsable du pôle adhérents et services
Union Pour l'Entreprise des Alpes Maritimes
Avenue Guynemer
Cap Var C2
06700 ST LAURENT DU VAR
04 92 27 27 60
06 70 63 04 30

OPTIMISER LES RESSOURCES FINANCIERES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE
A jour des dispositifs de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels
PUBLICS : PROFESSIONNELS DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION, ORGANISMES DE FORMATION, PRESCRIPTEURS
·         Capitaliser les savoirs sur les dispositifs de la formation professionnelle
·         Savoir identifier les différents dispositifs de la formation professionnelle pour les mettre en pratique en fonction du statut des publics
MISE EN PRATIQUE DES RESSOURCES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE – Nouvelles sessions

Plus d’information

17 septembre 2016

Le CESE a rendu ses préconisations sur les certificats de qualification professionnelle – CQP

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgDans un monde caractérisé par de multiples mutations d’ordre économique, technologique, écologique et organisationnel, les compétences et les qualifications professionnelles connaissent de profondes évolutions. Elles constituent des enjeux majeurs, pour les personnes, les entreprises et la collectivité dans son ensemble.
Pour attester de la qualification d’une personne, pour objectiver la finalité d’une formation qualifiante, les certifications professionnelles sont des repères indispensables aux employeurs, aux collectifs de travail et aux individus.
En effet, un système de certifications professionnelles efficient, adapté aux besoins des salariés et aux attentes des employeurs, joue un rôle essentiel pour répondre aux défis actuels : sécurisation des parcours et mobilités professionnelles, qualité et attrait du travail, reconnaissance des compétences, renouvellement et montée en qualification, compétitivité nationale, plein emploi.

Accéder aux liens

OPTIMISER LES RESSOURCES FINANCIERES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE
A jour des dispositifs de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels
PUBLICS : PROFESSIONNELS DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION, ORGANISMES DE FORMATION, PRESCRIPTEURS
·         Capitaliser les savoirs sur les dispositifs de la formation professionnelle
·         Savoir identifier les différents dispositifs de la formation professionnelle pour les mettre en pratique en fonction du statut des publics
MISE EN PRATIQUE DES RESSOURCES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE – Nouvelles sessions

Plus d’information

17 septembre 2016

CEP : Campagne nationale - FPSPP

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgLE FPSPP a présenté une campagne nationale de communication destinée à mieux faire connaitre le Conseil en Evolution Professionnelle
Date de la campagne : 21 septembre au 10 octobre 2016
S'informer sur le Conseil en Evolution Professionnelle sur [www.mon-cep.org]www.mon-cep.org

OPTIMISER LES RESSOURCES FINANCIERES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE
A jour des dispositifs de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels
PUBLICS : PROFESSIONNELS DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION, ORGANISMES DE FORMATION, PRESCRIPTEURS
·         Capitaliser les savoirs sur les dispositifs de la formation professionnelle
·         Savoir identifier les différents dispositifs de la formation professionnelle pour les mettre en pratique en fonction du statut des publics
MISE EN PRATIQUE DES RESSOURCES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE – Nouvelles sessions

Plus d’information

Newsletter
53 abonnés
Visiteurs
Depuis la création 2 803 155
Formation Continue du Supérieur
Archives