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Formation Continue du Supérieur
24 octobre 2014

Les premiers pas dans la vie active quand l'école est finie

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)Le diplôme est-il aujourd’hui, pour les jeunes qui entrent sur le marché du travail, une garantie suffisante contre le chômage ? Comment les origines sociales et géographiques jouent-elles sur les conditions d’insertion ? Les jeunes femmes connaissent-elles des situations professionnelles particulières ? Cette cinquième édition de "Quand l’école est finie" apporte un éclairage original sur les premiers pas dans la vie active des jeunes sortis du système scolaire en 2010 et interrogés par le Céreq en 2013.
Consulter l'étude du Céreq (92 p.). Voir l'article...

21 octobre 2014

L’insertion par l’activité économique en 2012

Dans : Dares Analyse, n°79, octobre 2014, 12 p.
En 2012, près de 128 000 salariés en insertion ont travaillé dans une structure de l’insertion par l’activité économique (IAE), en moyenne chaque mois, soit une augmentation de 4,2 % par rapport à l’année précédente.

Télécharger le document. Voir l'article...

21 octobre 2014

The expectation gap: Students’ and universities’ roles in preparing for life after grad

Go to the Globe and Mail homepageBy Erin Millar. When Clair Parker graduated from high school, her parents urged her to go to college and learn a trade. However, being a strong student and ambitious, college seemed like selling herself short. “Going to university was the automatic thing to do,” she says. Read more...
21 octobre 2014

Les jeunes diplômés de 2013 : situation professionnelle en 2014

Carif Oref Midi-Pyrénées"Malgré la dégradation de la conjoncture économique, la situation des jeunes diplômés est restée stable" selon l'enquête annuelle de l'Apec. "Pour la promotion 2013, un peu plus de 6 jeunes diplômés Bac+5 et plus sur 10 sont en emploi : un taux stable par rapport à la promotion 2012, dans une conjoncture économique qui s’est pourtant dégradée. Les taux d’emploi opposent toujours les disciplines les plus professionnalisantes (commercial, gestion, informatique, sciences de l’ingénieur…) et celles plus fondamentales (lettres, arts, sciences humaines…) pour lesquelles ils sont moins élevés.
Consulter l'étude de l'Apec

19 octobre 2014

Graduate jobs: yes, there is life after university

http://bathknightblog.com/wp-content/uploads/2011/07/telegraph-logo.jpgBy Eleanor Doughty. Graduate employment levels are improving; but you must look beyond your academic work alone, says Eleanor Doughty. Read more...
19 octobre 2014

Graduates should be matched to local jobs, says report

By . Universities should encourage graduates to stay in the city where they studied by helping them to find jobs and housing, a report recommends.
In return, employers could offer bonuses to support graduate recruits’ student loan repayments, according to the Royal Society for the encouragement of Arts, Manufactures and Commerce’s (RSA) City Growth Commission. More...

18 octobre 2014

Student guidance at university for inclusion

Along a period of two years, the consortium formed by UNIMC – University of Macerata – lead partner, Budapest University of Technology and Economics, University of Seville, MELIUS – International Mobility and Employment, EDEN – European Distance and E-Learning Network, Arcola Research LLP, Lynx s.r.l. and ESU – European Students Union has designed and developed a service  capable of supporting students in higher education during their academic career, by offering guidance and e-guidance to access  available opportunities within the universities and in the communities where the universities are active. More...

13 octobre 2014

Insertion par l'activité économique - IAE

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgL’insertion par l’activité économique en 2012 : Hausse du nombre de salariés en insertion, essentiellement portée par les ACI et les AI

« En 2012, près de 128 000 salariés en insertion ont travaillé dans une structure de l’insertion par l’activité économique (IAE), en moyenne chaque mois, soit une augmentation de 4,2 % par rapport à l’année précédente. La moitié d’entre eux étaient mis à disposition par une association intermédiaire (AI), un tiers travaillaient dans un atelier et chantier d’insertion (ACI), et les autres dans une entreprise d’insertion (EI, 11 %) ou pour une entreprise de travail temporaire d’insertion (ETTI, 9 %).

142 000 personnes ont été recrutées par une structure de l’IAE. Les nouvelles embauches augmentent de 3,5 % dans les ACI et de 4,6 % dans les AI, tandis qu’elles diminuent dans les EI et les ETTI. Dans les ACI, qui proposent des contrats aidés aux personnes les plus éloignées de l’emploi, le plus souvent allocataires du RSA, le nombre de salariés embauchés ou renouvelés a continué de progresser, quoique plus lentement que l’année précédente. Il décroît pour la deuxième année consécutive dans les EI. L’activité des ETTI ralentit en 2012, suivant la trajectoire de l’intérim au sens large…. »

DARES - 2014-079 - L’insertion par l’activité économique en 2012 Hausse du nombre de salariés en insertion, essentiellement portée par les ACI et les AI

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9 octobre 2014

2014-079 - L’insertion par l’activité économique en 2012

Abonnez-vous aux avis de parution de la DaresHausse du nombre de salariés en insertion, essentiellement portée par les ACI et les AI
En 2012, près de 128 000 salariés en insertion ont travaillé dans une structure de l’insertion par l’activité économique (IAE), en moyenne chaque mois, soit une augmentation de 4,2 % par rapport à l’année précédente. La moitié d’entre eux étaient mis à disposition par une association intermédiaire (AI), un tiers travaillaient dans un atelier et chantier d’insertion (ACI), et les autres dans une entreprise d’insertion (EI, 11 %) ou pour une entreprise de travail temporaire d’insertion (ETTI, 9 %).
142 000 personnes ont été recrutées par une structure de l’IAE. Les nouvelles embauches augmentent de 3,5 % dans les ACI et de 4,6 % dans les AI, tandis qu’elles diminuent dans les EI et les ETTI. Dans les ACI, qui proposent des contrats aidés aux personnes les plus éloignées de l’emploi, le plus souvent allocataires du RSA, le nombre de salariés embauchés ou renouvelés a continué de progresser, quoique plus lentement que l’année précédente. Il décroît pour la deuxième année consécutive dans les EI. L’activité des ETTI ralentit en 2012, suivant la trajectoire de l’intérim au sens large.
Les salariés passés par une structure de l’IAE sont peu nombreux à être en emploi à la sortie : c’est le cas d’un tiers des sortants d’AI et de moins d’un quart des sortants d’EI.

Pour en savoir plus : Les salariés des structures de l’insertion par l’activité économique.

5 octobre 2014

Face à la montée du chômage, quel sort pour les jeunes diplômés ?

http://www.headway-advisory.com/blog/wp-content/themes/headway/images/logo.jpgBlog Headway - Olivier Rollot. Après trois années très difficiles dont le Céreq se fait l’écho, le front de l’emploi des jeunes connaîtrait-il une embellie? C’est en tous cas l’analyse de TNS Sofres concernant des étudiants des grandes écoles qui, du côté du management, ont été touchés comme tous les étudiants par la crise ces dernières années. Ceux qui sont effectué un séjour Erasmus semblent en tout cas s’en sortir mieux que les autres selon la Commission européenne. Suite...

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