Suite à plusieurs actes antisémites récents, Frédérique Vidal a rencontré les représentants de la lutte contre le racisme et l'antisémitisme à l'université, parmi lesquels les référents "racisme et antisémitisme". Plus...
Réaction de Frédérique Vidal à la situation de harcèlement antisémite à Paris 13
Frédérique Vidal appelle la communauté universitaire à se mobiliser afin de bannir l’antisémitisme des universités et des établissements d'enseignement supérieur.Les faits révélés ce matin par Europe 1 qui relate une situation de harcèlement à caractère antisémite dont a fait l’objet une étudiante en deuxième année de médecine à l’Université Paris 13 sont profondément inacceptables.
Au surlendemain de l’attaque antisémite de Pittsburgh aux États-Unis, je veux rappeler que les mots aussi peuvent tuer et que les injures et les gestes déplacés ont toujours été les prémices de violences plus grandes encore. L’antisémitisme doit être partout combattu avec la plus grande fermeté sans jamais laisser aucune place à la banalisation. C’est la raison pour laquelle je salue le fait que l’université Paris 13 ait pris les décisions qui s’imposaient dès que les faits ont été connus, notamment en procédant à un signalement au Parquet au titre de l’article 40 du code de procédure pénale. Plus...
Discriminations. 1/4 des salariés confrontés à des propos ou comportements stigmatisants
Le Défenseur des droits et l'Organisation internationale du travail (OIT) viennent de publier leur 11e baromètre sur la perception des discriminations dans l'emploi (propos et comportements sexistes, homophobes, racistes, liés à la religion, à l'état de santé ou handiphobe). Il démontre que ces comportements se sont généralisés, ne constatant pas de différence entre les catégories socio-professionnelles, les secteurs d'activité ou entre le public et le privé.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Discriminations.-1-4-des-salaries-confrontes-a-des-propos-ou-comportements-stigmatisants
Harvard – Should race count in university admissions?
The admissions policy of the flagship United States university Harvard is facing a legal challenge which began last week in Boston, with accusations of racial bias against Asian-Americans. And it’s a dispute that will be watched carefully by many other over-subscribed universities around the world, writes Sean Coughlan for BBC News. More...Frédérique Vidal rencontre les acteurs de la lutte contre le racisme et l'antisémitisme
La ministre a notamment fait le point sur la formation des référents "racisme-antisémitisme" au sein des universités, qui représente l’une des 21 mesures du plan de lutte contre le racisme et l’antisémitisme, annoncé par le Premier ministre le 19 mars dernier. Frédérique Vidal et les acteurs présents aujourd’hui se sont engagés à se réunir une nouvelle fois au mois de décembre, dans le but de partager les retours d’expériences du réseau de référents universitaires, en lien avec le DILCRAH et ses équipes. Plus...Students raise concerns about discrimination and homophobia in Romania
The National Alliance of Student Organisations in Romania (ANOSR) calls for tolerance and raises concerns regarding the constitutional referendum to be held between 6-7 October 2018, which is aimed to define the marriage as the union between “a male and a female” in opposition to the current definition as marriage “founded on the free consent of the spouses”. More...
Media Release: Union finds Aboriginal and Torres Strait Islander university staff face racism and discrimination at work
Latvia should step up efforts to integrate national minorities and combat Roma discrimination
The Advisory Committee on the Framework Convention for the Protection of National Minorities today urged the Latvian authorities to promote integration and participation of national minorities in society and combat discrimination of the Roma. More...
Anti-racism commission: new reports on Moldova and Portugal
In the Republic of Moldova, ECRI concludes that hate speech against Roma, LGBT and black communities in the public discourse is escalating whilst the authorities are failing to take a strong public stand against it. The report points out that very few cases of hate speech reach the courts and calls on the authorities to develop a comprehensive strategy to prevent it. More...
Les discriminations dans l'accès à l'emploi public seraient en recul
Un candidat d'origine maghrébine qui postule à un emploi de responsable administratif (catégorie A) dans la fonction publique territoriale a un peu de moins de chance de décrocher un entretien d'embauche qu'un candidat d'origine française. Plus...