Actalians - La réforme - La conclusion d’un contrat d’apprentissage à durée indéterminée désormais possible…

Jusqu’ici d’une durée limitée (le plus souvent un à trois ans), les contrats d’apprentissage peuvent désormais, à l’instar des contrats de professionnalisation, être conclus à durée indéterminée : une période d’apprentissage - d’une durée égale au cycle de formation préparant à la qualification visée - débute le contrat. Au terme de cette période, le contrat devient un CDI « de droit commun ». Voir l'article...