Des entreprises de travail à temps partagé (ETTP) peuvent être créées dans le but exclusif de mettre à disposition d’entreprises clientes du personnel qualifié qu’elles ne peuvent recruter elles-mêmes en raison de leur taille ou de leurs moyens. La mission du salarié ainsi mis à disposition peut être à temps plein ou à temps partiel. Un contrat doit être signé, pour chaque mise à disposition, entre l’entreprise de travail en temps partagé et l’entreprise cliente, un contrat de travail étant par ailleurs signé entre le salarié mis à disposition et l’entreprise de travail à temps partagé. Voir l'article...
La période d’essai permet à l’employeur d’évaluer les compétences du salarié dans son travail, notamment au regard de son expérience, et au salarié d’apprécier si les fonctions occupées lui conviennent. Voir l'article...
Une sanction disciplinaire est une mesure prise par l’employeur à la suite d’agissements du salarié qu’il considère comme fautifs. Avant d’appliquer la sanction, l’employeur est tenu de respecter une procédure destinée à informer le salarié concerné et à lui permettre d’assurer sa défense. Si la sanction envisagée est le licenciement, la procédure de licenciement pour motif personnel doit être respectée.
En cas de litige, le conseil de prud’hommes apprécie la régularité de la procédure suivie et si les faits reprochés au salarié sont de nature à justifier une sanction. Voir l'article...
L’inspection du travail est assurée essentiellement par des inspecteurs et contrôleurs du travail en charge du contrôle des entreprises et du renseignement du public. Contrôler, informer, conseiller, concilier, décider : les missions de l’inspection du travail sont étendues tout comme ses moyens d’actions (droit d’entrée dans l’entreprise, de constater les infractions…). Voir l'article...
Partenaire majeur des jeunes dans la bataille pour l’emploi et l’égalité des chances, l’armée de terre recrute chaque année 15 000 jeunes de tous niveaux scolaires et de tous horizons. Elle propose un style de vie hors du commun et un projet professionnel épanouissant.
www.recrutement.terre.defense.gouv.fr. Voir l'article...
Armée moderne et tournée vers l'avenir, la Marine nationale est un partenaire majeur des jeunes dans la bataille pour l'emploi et l'égalité des chances.
N'hésitez-pas à vous renseigner sur www.etremarin.fr et à vous rendre dans les centres d'information et de recrutement des forces armées (CIRFA) de proximité. Voir l'article...
Par Antoine Clause. Femme, entre 40 et 49 ans, cadre, c’est le portrait de la personne en travail partagé. Mais on ne sait encore que peu de choses sur la progression du temps partagé qui concerne pourtant au moins deux millions de personnes. Voir l'article...
Par Virginie Leblanc. À l’occasion de la Semaine pour la qualité de vie au travail de l’Anact, qui s’ouvre ce 15 juin, un sondage montre les fortes attentes des salariés sur la mise en place d'espaces d’expression sur le travail. Des entreprises les ont déjà expérimentés. Voir l'article...
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