Dans le cadre de la Foire de Châlons-en-Champagne, la Direccte organise le 8 septembre une table ronde : « L’emploi des personnes handicapées : un champ à renforcer dans une politique 100 % inclusive au niveau du territoire ». Plus...
C’est un emploi aidé financièrement par l’Etat. Une entreprise embauchant un demandeur d’emploi résidant en quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) en CDI ou en CDD d’au moins 6 mois entre le 1er avril 2018 et le 31 décembre 2019, bénéficie d’une aide financière. Le dispositif est expérimental. Il ne concerne pour l’heure que les résidents de trois territoires en Ile-de-France. Plus...
La demande d’emploi dans la région Hauts-de-France et ses cinq départements. Plus...
Rejoindre FUN, c’est intégrer une équipe à taille humaine, forte de son expertise et de sa diversité. C’est être au service de l’enseignement supérieur ouvert, gratuit et accessible à tous, grâce aux nouvelles technologies. Plus...
Dans le cadre des Assises de l’emploi, seront mises en place, de novembre 2018 à mars 2019, des rencontres « OBJECTIF EMPLOI » dans cinq communes de l’Agglomération rochelaise (CDA). Plus...
L'emploi scientifique dans les organismes est globalement stable en 2017, avec une légère hausse pour les E.P.S.T. (+0,6%), un repli dans les EPIC (- 0,8%), et une hausse sensible dans les deux principaux instituts de recherche Curie et Pasteur. L’emploi des chercheurs de l’ensemble des organismes progresse de + 0,8%. La part des contractuels parmi les chercheurs des E.P.S.T. revient à son étiage de 2010, à 19%. En 2017, le nombre de départs à la retraite de personnels permanents des E.P.S.T. continue de décroitre (-8%), notamment parmi les chercheurs. Le taux de départ est plus faible que dans les EPIC. Sur l’ensemble des organismes, les Sciences de l'ingénieur et les Mathématiques sont les disciplines les plus dynamiques en termes de recrutements de chercheurs permanents nets des départs, à +5%. Plus...
Plusieurs acteurs - pouvoirs publics, opérateurs publics et privés, employeurs - se mobilisent pour mieux accompagner les personnes en situation de handicap vers l’insertion et l’emploi. Plus...
Les chiffres parlent d'eux-mêmes : 459.000 emplois aidés en 2016, 320.000 en 2017 et 200.000 seulement budgétés en 2018… Pour 2019, on pourrait arriver à moitié moins, soit 100.000 contrats seulement. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Au deuxième trimestre 2018, la DARES mentionne 149 983 emplois vacants en données corrigées des variations saisonnières, un peu moins qu'au quatrième trimestre 2017 et 153 216 en données brutes, un peu plus qu'au quatrième trimestre 2017. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Pratiquement six mois après le lancement de l'expérimentation, nous en sommes réduits à suivre les chiffres dans les journaux, ce que nous efforçons de faire (voir15 emplois francs seulement signés à Cergy, 20 emplois francs seulement signés à Angers, Démarrage modeste des emplois francs en Seine-et-Marne : le premier est signé deux mois et demi après le lancement, 188 emplois francs signés en Ile de France en trois mois, 36 emplois francs sur les 18 QPV de l'agglomération Grand Paris Sudet 40 emplois francs seulement signés à Angers) et montre un dispositif qui peine à démarrer, au point de se demander s'il démarrera un jour, ou rejoindra, malgré une aide plus importante et une souplesse affirmée le précédent programme des emplois francs dans le vaste dépotoir des fausses bonnes idées. Plus...
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