Nouvelles mesures relatives aux contrats de travail (Ordonnnance)

Les employeurs vont pouvoir conclure des CDD et des contrats d'intérim dans des conditions adaptées à leur secteur professionnel. A cette fin, les branches peuvent conclure des accords pour fixer les conditions de recours à ces contrats (durée maximale, renouvellement, délai de carence entre 2 contrats). Plus...