OPCAIM - Nos missions

Assurer un service de proximité auprès des entreprises, en particulier des TPE et PME, pour les informer et les accompagner concernant les dispositifs de formation et la définition de leurs besoins en compétences et qualifications.

Collecter auprès des entreprises de la métallurgie :

• la taxe d’apprentissage,
• la contribution nuique formation continue :

• Professionnalisation,
• Plan de formation des entreprises de moins de 300 salariés,
• Congé Individuel de Formation (CIF),
• Fonds Paritaire de Sécuriisation des Parcours Professionnels (FPSPP).

Soutenir financièrement les actions de formation au regard des besoins identifiés et en fonction des règles de prise en charge définies chaque année par le CA de l'OPCAIM et des conventions conclues.

Mutualiser les versements reçus au titre des contributions visées ci-dessus.

Gérer et suivre ces contributions de façon distincte en comptabilité.

Conclure des conventions avec les partenaires pour cofinancer des actions en faveur des salariés et de demandeurs d’emploi.

Développer une politique incitative d’insertion professionnelle par les contrats de professionnalisation et par l’apprentissage. Voir l'article...