Vous souhaitez effectuer un bilan de votre parcours en vue d’évoluer professionnellement ?
Afin de faire le point sur vos compétences, définir et organiser votre projet formation et organiser votre projet formation, plusieurs dispositifs et outils sont à votre disposition :
- Evaluation Auto, le diagnostic dédié à tous les salariés de la branche.
- Le bilan de compétences, ouvert à tous les salariés pour faire le point sur leurs aptitudes.
- L'entretien professionnel. Obligatoirement organisé tous les deux ans par votre employeur, il vous permet de préciser vos projets de formation et de faire connaître vos souhaits d’évolution.
- L'entretien de seconde partie de carrière, pouvant être organisé par votre employeur si vous avez plus de 45 ans et visant à favoriser votre maintien dans l’emploi.
- Le passeport formation. Tout au long de votre vie professionnelle, il permet de répertorier et faire valoir vos compétences, connaissances, aptitudes et acquis professionnels.
- Le panorama des emplois (Répertoire national des qualifications des services de l'automobile - RNQSA), dressant la liste exhaustive et les caractéristiques des qualifications de la branche et permettant de vous positionner selon les échelons de la convention collective. Voir l'article...