L'alternance, un investissement gagnant-gagnant

De plus en plus suivies par les étudiants, les formations en alternance sont de véritables viviers de talents pour les entreprises. Pour peu que l'accueil des jeunes soit pensé en amont et accompagné en aval.
« Il y a une volonté forte de la part de notre entreprise de pouvoir profiter de l’alternance pour se constituer un vivier de jeunes potentiellement embauchables. Donc nous jouons vraiment la carte de la formation afin de pouvoir leur proposer derrière un poste en CDI. »
Les propos de ce responsable RH d’un groupe industriel relatés dans l’étude “L’Alternance dans l’enseignement supérieur” réalisée par l’Apec en septembre 2011, en font foi. Au-delà de l’obligation légale d’un minimum de 4% d’alternants dans l’effectif des entreprises, l’alternance - qui concerne désormais tous les secteurs - est un investissement gagnant pour l’ensemble des acteurs concernés... Article extrait d’Apec RH #5, le magazine trimestriel de l’Apec aux entreprises. Pour plus de renseignements sur le magazine, contactez nous par mail: apecrh@apec.fr.

Όλο και ακολουθείται από τους μαθητές, μαθήματα σάντουιτς είναι πραγματικά πισίνες ταλέντο για τις επιχειρήσεις. Όσο το πλήθος των νέων θεωρείται με ανάντη και κατάντη.
«Υπάρχει μια έντονη επιθυμία από την πλευρά της εταιρείας μας για να επωφεληθούν από την εναλλαγή για να δημιουργήσετε μια ομάδα δυνητικά απασχολήσιμοι νεολαίας. Γι 'αυτό και παίζουν πραγματικά την κάρτα της εκπαίδευσης, προκειμένου να τους παράσχει πίσω από μια μόνιμη θέση. » Περισσότερα...