Cette fiche thématique, tirée de l’Atlas des personnes en situation de handicap dans la fonction publique, traite du maintien dans l’emploi des personnes handicapées en Bourgogne-Franche-Comté. Plus...

L'édition 2017 de la publication annuelle d'Emfor propose une vision synthétique de la situation socio-économique de la Bourgogne-Franche-Comté.
Ce tableau de bord permet de suivre les dernières données et indicateurs pertinents sur les domaines de l'emploi, la formation et l'insertion. Plus...

Cette étude propose une analyse socio-économique et met en avant les principaux enjeux du secteur Économie verte. Des données sur la structure de l'emploi, les établissements, les métiers et les conditions d'emploi dans le secteur sont rassemblées dans ce document. Plus...

Dans le cadre du Handi-Pacte Bourgogne-Franche-Comté, Efigip et EH Conseil publient l’atlas régional de l’emploi des personnes en situation de handicap dans la fonction publique. Le vieillissement des agents, la situation des établissements de la fonction publique au regard de l’obligation d’emploi et les difficultés des employeurs en matière de maintien dans l'emploi par territoire sont autant d’enjeux abordés au sein de ce document. Plus...

Cette étude porte sur les candidats à la Vae demandant une certification de niveau V et sur leur parcours à l'échelle du territoire franc-comtois.
Les données utilisées sont issues de la base statistiques Vae régionale et concernent les années 2010 à 2015. Elles renseignent sur les différentes étapes du parcours, de l'information conseil au passage devant le jury. Plus...

Cet état des lieux a été réalisé par Efigip dans le cadre des travaux de la Plateforme d’observation sociale de Franche-Comté pilotée par la Drdjscs Bourgogne-Franche-Comté, en vue notamment d’alimenter les réflexions liées au Plan pluriannuel de lutte contre la pauvreté et pour l’inclusion sociale.
L’état des lieux propose une sélection d’indicateurs permettant de caractériser la situation des 470 000 jeunes âgés de 15 à 29 ans en Bourgogne-Franche-Comté. Les indicateurs retenus s’articulent autour de 6 thématiques : démographie, formation, conditions de vie, marché du travail, volontariat et santé. Plus...

L'Insee Bourgogne-Franche-Comté publie en partenariat avec Efigip une étude relative à l'activité de début de carrières des jeunes actifs. Dans la région, près d'un actif sur cinq occupant un emploi est sorti du système éducatif depuis moins de 11 ans. Le profil de formation de ces jeunes actifs reflète la structure du tissu productif régional. L'intensité du lien entre la spécialité suivie en formation initiale et l'emploi occupé varie selon les métiers. Plus...

Efigip et le C2R Bourgogne ont réalisé un état des lieux des secteurs d'activité.
Ce document compile un ensemble de données sur la structure de l'emploi salarié, les établissements, les métiers et les conditions d'emploi. Une analyse de chacun des 10 principaux secteurs de la région fera l'objet de publications qui paraîtront à l'automne. Plus...

L'édition 2016 de la publication annuelle propose une vision complète de la situation socio-économique de la Bourgogne-Franche-Comté.
Elle rassemble les principales données et indicateurs actualisés et leurs évolutions. Plus...

Bourgogne-Franche-Comté : Forum permanent des pratiques
La rencontre régionale Bourgogne-Franche-Comté co-organisée par l'Anlci et le C2R ont restitué le travail mené en région sur la problématique de "Comment améliorer le retour à l’emploi des personnes en parcours d’insertion par l’activité économique ne maîtrisant pas les compétences de base ?". Plus...