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Formation Continue du Supérieur
12 septembre 2017

Rapport France Stratégie : comprendre l'impact de la formation professionnelle en termes de retour à l'emploi

http://www.portail-takari.org/images/logo.gifFrance Stratégie publie le 24 août 2017 un rapport analysant les liens entre Emploi et formation.
Pour améliorer l’impact de la formation professionnelle en termes de retour à l’emploi et réduire les difficultés de recrutement, il importe en effet de comprendre la manière dont les postes sont pourvus et de renforcer les capacités de recrutement des entreprises françaises. Plus...
12 septembre 2017

Pro-Saison : l’hôtellerie-restauration veut former ses saisonniers hors-saison

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)Alors que des séances d'information et un forum se préparent sur l'emploi saisonnier (voir notre Agenda), le dispositif PRO-Saisons a été lancé par le Fafih pour professionnaliser, qualifier et sécuriser durablement les saisonniers. Ce dispositif s’articule entre périodes professionnelles en saison et périodes de formation en intersaison. Il s’adresse particulièrement aux saisonniers qui souhaitent sécuriser leur carrière. Plus...
12 septembre 2017

Deux MOOC pour concevoir ou déployer la formation digitale en entreprise

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)L'entreprise Unow propose dans son catalogue deux MOOC destinés l'un aux formateurs, l'autre aux responsables de formation. Les deux formations débutent le 25 septembre.
Le MOOC "Le digital learning pour les responsables formation" est proposé gratuitement à toute personne évoluant dans un service formation, sans prérequis. Objectif : faire comprendre que nous sommes en train de passer d’un monde où la réponse formation était unique à un univers enrichi du digital où l’individu est au centre de dispositifs riches et adaptables.
Le MOOC "Le digital learning pour les formateurs" propose de concevoir et d'animer des formations digitales efficaces. Plus...
12 septembre 2017

Maintien du dispositif de bourses universitaires de la CTG pour l’année 2017-2018

http://www.portail-takari.org/images/logo.gifInnovation pour cette rentrée 2017, une plateforme permettra aux étudiants de réaliser les démarches directement en ligne.
Sont concernés, les jeunes en Guyane ou hors Guyane, inscrits dans un établissement d'études supérieures (Bac+1 à Bac +8) pour l’année 2017-2018.
Le dépôt des dossiers d'aides universitaires commencera le 9 octobre 2017 et UNIQUEMENT sur le site de la Collectivité [www.ctguyane.fr].
La clôture des inscriptions au dispositif est prévue pour janvier 2018.
Un communiqué sera publié, ultérieurement, afin de rappeler les étapes d’instruction des dossiers et les pièces obligatoires à fournir. Plus...
12 septembre 2017

Aide financière pour la recherche du 1 er emploi

http://www.portail-takari.org/images/logo.gifAide financière pour la recherche du 1 er emploi. Plus...
11 septembre 2017

La demande de VAE - Guyane

Que doit faire le candidat à la VAE ?
Avant d'entamer la procédure de validation, le candidat doit préciser son projet et choisir la certification correspondant à son expérience.
  • Si le candidat sait précisément quel type de certification il veut obtenir, il peut s'adresser directement à l'autorité qui le délivre.
  • S'il ne sait pas quelle certification est visée, il peut s'adresser au CRIEV.
  1. Le candidat adresse sa demande de VAE à l'autorité ou à l'organisme qui délivre la certification visée. La demande doit être accompagnée d'un dossier qui comporte notamment les documents justificatifs des expériences acquises ou de leur durée. L'obtention d'un titre ou d'un diplôme n'a rien d'automatique : des procédures propres à chaque service valideur permettent d'évaluer les compétences professionnelles du candidat, le candidat peut être accompagné dans la constitution de son dossier pour l'aider à décrire les activités qu'il a exercées et les mettre en relation avec celles exigées par le référentiel de la certification visée.
    Le nombre de demandes de VAE est limité , au cours de la même année civile, à une seule demande pour une même certification et à trois demandes pour des diplômes différents ( et pour l'enseignement supérieur, auprès d'un seul établissement )

  2. La demande est soumise à un jury officiel.Ce dernier s'assure que les acquis présentés par le candidat correspondent aux compétences, aptitudes et connaissances exigées pour la délivrance de la certification visée. Le jury évalue sur dossier ou par mise en situation, selon des modalités fixées par chaque service valideur. Un entretien avec le jury est possible, à la demande du candidat ou à celle du jury. Il est obligatoire pour les diplômes de l'enseignement supérieur. La composition du jury diffère selon l'objet de la demande de VAE mais il doit comprendre des professionnels, avec une présence, avec une présence équilibrée d'hommes et de femmes.

  3. La validation des acquis peut  être totale ou partielle. Si la validation,le jury décide de l'attribution du titre, diplôme ou certificat visé. Si elle est partielle, le jury indique au candidat les connaissances, aptitudes et compétences devant faire l'objet d'une évaluation complémentaire pour obtenir la totalité de la certification visée. Le candidat dispose d'un délai de 5 ans pour compléter ses acquis par l'expérience ou la formation et demander au jury une évaluation complémentaire. Pour les diplômes de l'enseignement, les unités constitutives du diplôme accordées au candidat sont acquises définitivement. La décision du jury est souveraine et non contestable. Plus...
11 septembre 2017

Le congé de Validation des Acquis de l'Expérience - Guyane

Le congé de VAE peut vous permettre de bénéficier :
  • une autorisation d'absence ( tout en conservant le bénéfice de votre rémunération)
  • d'un financement, pour participer aux épreuves de validation et / ou d'un accompagnement à la préparation de la validation. Plus...
11 septembre 2017

Guyane - Qu’est-ce que la VAE ?

La Validation des Acquis de l’Expérience, a été mise en place dans un contexte de promotion de la formation tout au long de la vie et dans le cadre de la loi de modernisation sociale du 17 Janvier 2002.
C’est un moyen d’acquérir une certification (diplôme, titre professionnel, certificat de qualification professionnelle(CQP)).

Pour qui?

La VAE concerne toute personne justifiant:

  • d’au moins trois ans d’expérience en rapport avec le métier visé;
  • en continu ou en discontinu;
  • à temps plein ou à temps partiel;
  • dans une activité salariée, non salariée ou bénévole.

Pour quoi?

  • La VAE pourra vous aider à:
  • valoriser vos acquis ;
  • attester de votre qualification réelle ;
  • accéder à un niveau supérieur ;
  • reprendre votre formation afin de faire évoluer votre carrière.

Comment faire?

L’équipe du CRIEV:
vous accueille et vous informe sur la démarche VAE.
vous écoute et vous aide à préciser votre projet;
vous conseille dans le choix de la certification qui validera le mieux votre expérience. Plus...
11 septembre 2017

Mobilité - Guyane

Pour plus d'information sur la mobilité, cliquez-ici. Plus...
11 septembre 2017

Construire son projet professionnel - Guyane

Construire son projet professionnel, rendez-vous sur le portail Takari. Plus...
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