31 % des personnes, qui étaient en recherche d'emploi ou en fin de CDD au début de leur formation, ont vu leur situation professionnelle s'améliorer par une embauche en CDI ou une création d'entreprise. Ils sécurisent ainsi leur parcours.
Le plus fort taux de "sécurisation professionnelle" s'observe chez les bénéficiaires d'une formation de niveau IV dans le domaine "Enseignement de la conduite" puisque 45 % des personnes en CDD avant la formation, ont trouvé un poste en CDI après la formation. Plus...

En entrant en formation, 37 % des bénéficiaires recherchent à obtenir un niveau de qualification supérieur à celui qu'ils possèdent déjà. Majoritairement les bénéficiaires n’engagent pas une formation dans cet objectif puisque 31 % des personnes valident un diplôme de niveau identique et 32 % un niveau inférieur. Plus...

Deux critères objectifs (comparaison possible avant et après la formation) ont été retenus pour mesurer l'impact de la formation sur la nouvelle activité des bénéficiaires :

31 % des bénéficiaires sont de retour dans leur poste initial un an après la fin de leur formation.
Un peu plus de la moitié d'entre eux est actuellement à la recherche d'un autre emploi et 12 % sont en cours de création d'entreprise. Ces personnes sont retournées de façon temporaire dans leur poste en attendant de concrétiser leur projet. En revanche, pour 33 % des personnes de retour dans le poste d'origine, cette situation semble durable puisqu'elles ne cherchent pas à changer de situation.
Parmi ces personnes ayant repris leur ancien poste, seulement 4 sur 10 ont constaté des améliorations dans leurs conditions de travail. Plus...

Dans plus de 9 cas sur 10, le nouveau poste est en lien avec la formation suivie.
91 % des personnes qui ont changé de poste, ont observé une, voire plusieurs, améliorations dans leur travail : près de 8 bénéficiaires sur 10 ont observé une évolution positive de l'intérêt de leur travail ; 7 sur 10 estiment que leurs compétences sont désormais mieux reconnues et 66 % ont vu leur responsabilités s'améliorer. Plus...

Globalement, un an après la fin de la formation, 81 % des bénéficiaires sont en poste, quel que soit le poste.
Les personnes qui ne sont pas en poste sont principalement en recherche d'emploi (55 %). 12 % sont de retour en formation et 12 % en démarche de création d'entreprise.
Parmi les personnes en poste, 69 % ont un nouveau poste un an après leur formation, dont 11 % au sein de leur entreprise initiale. Elles sont 58 % à avoir changé d'entreprise après la formation. Plus...

Parmi les personnes ayant réalisé leur transition, 8 % ont créé leur entreprise grâce à leur formation.
Ces créateurs se répartissent sur près de 150 métiers différents. Les 3 premiers métiers concernés par ces installations sont les "installateurs sanitaires et thermiques", les "esthéticiennes" et les "conducteurs de taxi". A eux trois, ils représentent 16 % de l'ensemble des créateurs. Plus...

L'abandon du parcours de transition apparait de manière plus marquée pour certaines formations.
25 % des salariés formés dans le domaine "Enseignement de la conduite" de niveau IV ont abandonné leur parcours. Ils sont 20 % dans le domaine "Agroalimentaire, alimentation, cuisine" de niveau V. Plus...

Les personnes ayant suivi une formation dans le domaine "Santé" ont les taux de réalisation de la transition les plus élevés : 68 % pour les formations de niveau V et 64 % pour les formations des niveau I à III. 
D'autres domaines connaissent des taux de réalisation importants (plus de 50 %).
Parmi les formations de niveau I à III, on retrouve les domaines "RH, gestion, gestion du personnel et de l'emploi" et "Informatique, traitement de l'information, réseaux". Plus...

Une année n’est pas toujours suffisante pour réaliser sa transition. Pour 37 % des bénéficiaires, elle est toujours en cours 12 mois après la sortie de formation. Ces personnes, quelle que soit leur situation sur le marché du travail (en poste ou non), poursuivent leur objectif : 81 % d'entre elles sont à la recherche d'un emploi dans le domaine de la formation qu'elles ont suivie. Plus...