Une fois la recevabilité obtenue, cette étape de rédaction du livret de validation consiste à décrire par écrit les différentes activités et tâches mises en œuvre au travers d’exemples précis, puisés dans votre expérience professionnelle vécue et en relation avec les fonctions occupées réellement.
La lecture seule de votre dossier doit permettre au jury « de vous imaginer » dans l’exercice de votre métier et de l’amener à conclure que vous avez effectivement les compétences requises pour obtenir le diplôme. Votre présence lors du jury n'est pas toujours demandée.
Pourquoi un accompagnement ?
Un accompagnement pour l’aide à la rédaction de votre dossier de validation est possible : il reste facultatif mais il est fortement recommandé. Il permet de vous aider dans la rédaction même du document, de vous préparer à vous présenter devant le jury si nécessaire : ces deux points sont extrêmement importants pour augmenter vos chances d'obtention de la validation complète du diplôme. Il ne suffit pas d'avoir les compétences requises, il faut savoir les décrire et les présenter pour convaincre le jury qu'on les possède bien.
Cet accompagnement débute à compter de la décision de recevabilité de votre demande et prend fin le jour du dépôt du dossier complet ou au plus tard le jour de l’entretien avec le jury. C’est une prestation payante, des dispositifs de financement existent, consultez la rubrique financement.
Qui peut assurer une prestation d’accompagnement ?
Vous pouvez vous renseigner sur les modalités de l’accompagnement directement auprès du certificateur : les structures accompagnantes seront différentes selon le diplôme visé, le coût de cette prestation peut varier également.

Consultez les fiches des certificateurs VAE

Consultez l'annuaire régional VAE. Voir l'article entier...

Tout projet de VAE commence véritablement une fois la recevabilité de la demande acquise. Pour cela, vous devez demander au certificateur correspondant à la certification qui vous intéresse, un livret de recevabilité (appelé aussi Livret 1), le remplir, puis le retourner au certificateur avec les pièces justificatives.
Vous devez justifier d’au moins trois années d’expérience professionnelle en équivalent temps plein (ou un minimum d’heures sur une période précise selon la certification, notamment quand les temps partiels sont fréquents dans le domaine professionnel), en rapport direct avec le référentiel de la certification visée et surtout en apporter la preuve : 

• par des bulletins de salaire
• par des attestations d’employeurs (notamment si la fonction n’apparait pas clairement sur le bulletin de salaire)
• par des attestations d’associations pour des activités bénévoles

Le niveau du diplôme que vous pouvez demander dépend notamment de votre degré de responsabilité exercé, de votre position hiérarchique, d’un encadrement ou non d’autres personnes, etc …
Pour connaitre les coordonnées et les modalités de votre certificateur, consultez l’annuaire régional VAE ou les fiches certificateurs. Voir l'article entier...

Le processus de validation des acquis de l'expérience est un dispositif complexe, qui vous engage dans un parcours assez long : 9 mois en moyenne en PACA. Prévoir votre parcours suppose :   

• D’identifier la certification visée, les différentes étapes et les acteurs du dispositif.
• De réfléchir à votre engagement dans le processus (comparaison avec une action de formation, but recherché).
• De vous donner les moyens nécessaires à la réussite de votre projet (temps de loisirs, soutien de vos pairs, anticipation d’un éventuel résultat partiel).   

Deux niveaux de service peuvent vous être proposés :      

• Une information généraliste sur le dispositif 
• Un conseil personnalisé  

Pour un accueil plus personnalisé, le Fongecif PACA (et exclusivement en région PACA) peut prendre en charge des accompagnements pré-VAE. Vous pouvez consulter la liste des organismes pré VAE agréés FONGECIF. Voir l'article entier...

EN PRATIQUE : LES DIFFERENTES ETAPES ET LES DEMARCHES A  EFFECTUER
Le parcours en Validation des Acquis de l’Expérience en PACA est composé de 5 étapes clés indispensables à la réussite de votre projet. Ce schéma présente le cadre général que vous adapterez à vos besoins.
VAE - Parcours  : schéma à télécharger. L'organisation régionale pour sécuriser votre parcours.
Pour obtenir plus d'information cliquez sur une des étapes suivantes qui correspond à votre implication actuelle

Etape 1 : s’informer et bâtir son projet personnel ou professionnel de VAE

Etape 2 : obtenir la recevabilité de son projet de VAE

Etape 3 : rédiger son livret de validation

Etape 4 : valider son expérience devant le jury

Etape 5 : poursuivre son projet VAE post-jury, si besoin

Vous avez des questions, vous souhaitez avoir plus de précisions sur la démarche VAE ? N'hésitez pas à contacter nos spécialistes du Numéro vert gratuit 0 800 600 007. Voir l'article entier...

La Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), permet à toute personne engagée dans la vie active depuis au moins trois ans d'obtenir tout ou partie d’une certification  par une reconnaissance officielle de l'expérience professionnelle et/ou bénévole.
La valeur de la certification obtenue par VAE est identique à celle obtenue suite à une formation initiale ou continue.
La certification peut être un Diplôme, un Titre à finalité professionnelle ou un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) enregistrés au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
La VAE concerne :
    Les salariés, quel que soit leur statut (CDI, CDD, intérimaires…)
    Les non salariés (membres d’une profession libérale, exploitants agricoles, artisans, commerçants, travailleurs indépendants…)
    Les agents publics (titulaires ou non)
    Les demandeurs d’emploi (indemnisés ou non)
    Les bénévoles ayant une expérience associative ou syndicale
Vous souhaitez contacter directement un organisme d'information et d'orientation.
Votre profil ne vous permet pas d'envisager une VAE (expérience non suffisante, certification non encore accessible, ...), d'autres dispositifs d'orientation et de formation peuvent vous correspondre : visitez la rubrique « Recherchez une formation en Région PACA ». Voir l'article entier...

Dans cette rubrique, le CARIF Espace Compétences met à disposition  toutes les informations nécessaires à l'exercice de votre mission d'information conseil en VAE.
En cliquant sur le bouton Contact ci dessous, vous pouvez communiquer directement avec vos interlocuteurs. Vous pouvez ainsi échanger sur vos problématiques professionnelles quotidiennes, poser une question et faire profiter à l'ensemble du réseau d'une réponse conseil. Voir l'article entier...

Le CARIF Espace Compétences, pôle ressources régional en VAE propose et met à disposition des professionnels de l’AIO, de la formation, des acteurs de l’entreprises, mais également de l’ensemble des décideurs régionaux, une information structurée et actualisée sur la VAE. Le CARIF assure également une mission d’accompagnement et d’ingénierie au regard des différentes initiatives portées par les opérateurs régionaux (OPCA, Pôle Emploi, Région, DIRECCTE…). Voir l'article entier...

Les données recueillies auprès des acteurs permettent d’évaluer le dispositif de VAE en région Midi-Pyrénées :

• les publics accueillis par les Points relais conseil (PRC) : caractéristiques des candidats, leurs projets, les hypothèses de VAE à l’issue du conseil…

• les résultats de validation par les certificateurs régionaux : le niveau et la répartition des certifications, l’accompagnement, les décisions des jurys…

• les bénéficiaires du congé VAE suivis par le Fongecif Midi-Pyrénées.

• Bilan 2012 des Points relais conseils en VAE de Midi-Pyrénées

• Certificateurs régionaux, les résultats de jurys VAE en 2011

• Bilan 2011 des Points relais conseil en VAE de Midi-Pyrénées

• Certificateurs régionaux, les résultats en 2010

• Bilan 2010 des Points relais conseil en VAE de Midi-Pyrénées

La Loi de modernisation de la fonction publique du 2 février 2007 étend aux fonctionnaires de l'Etat et hospitaliers plusieurs dispositifs de formation déjà instaurés pour les salariés du secteur privé, et notamment le congé VAE.
La Loi relative à la fonction publique territoriale du 19 février 2007 étend ces mêmes dispositions aux fonctionnaires territoriaux.
Actuellement, seuls les agents de la fonction publique d'Etat et les agents territoriaux bénéficient des nouveaux dispositifs de VAE.
Fonction publique d'Etat et territoriale
Les dispositifs, créés par la loi du 2 février 2007, sont mis en oeuvre et précisés par le décret d'application du 15 octobre 2007 concernant la réforme de la formation professionnelle des fonctionnaires d'Etat et par le décret du 26 décembre 2007 concernant la réforme de la formation professionnelle des fonctionnaires territoriaux.

Les agents peuvent suivre une démarche de VAE dans le cadre :

• • du plan de formation
  Les actions de validation, financées par l'administration dans le cadre du plan de formation, sont réalisées en application d'une convention conclue entre l'administration, l'agent et l'organisme valideur.
  
  
  • du congé VAE (fonction publique d'Etat)
  • du congé VAE (fonction publique territoriale)
• La durée du nouveau congé de VAE est fixée à vingt-quatre heures de temps de travail, éventuellement fractionnable, par an et par validation.
  
  
  • du DIF (Droit individuel à la formation)

Les agents peuvent utiliser le DIF pour compléter la préparation ou la réalisation des actions de validation .
Fonction publique hospitalière
Les agents hospitaliers, titulaires ou non titulaires, peuvent bénéficier de la VAE dans le cadre :
    - du plan de formation, sous réserve de l'accord de l'autorité administrative,
    - du congé de formation.
    Des textes d'application de la loi du 2 février 2007 sont attendus pour le congé VAE et le DIF.
Consultez la rubrique Secteurs et publics sur le portail de veille de la VAE.

Les intérimaires ont accès à la VAE grâce à 2 dispositifs :

• le congé VAE pendant le temps de travail,

• le congé VAE hors temps de travail.

Les conditions, les dossiers de financement et les modalités d’accès à la VAE sont accessibles sur le site du FAF TT (Opca et Opacif du travail temporaire).
Consultez la rubrique Secteurs et publics sur le portail de veille de la VAE.