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Formation Continue du Supérieur
22 avril 2014

Formation continue universitaire et Région : un atout pour l’emploi

En application de ses compétences légales et en cohérence avec sa politique de développement économique la Région affirme son soutien à l’enseignement supérieur dans le champ de la formation professionnelle continue.
Le développement de la formation tout au long de la vie, la validation des acquis de l’expérience et les différentes mobilités imposées par les contextes économiques et sociaux constituent autant de facteurs de reprise d’études en prolongement de plusieurs années d’expérience professionnelle.
Les universités, les écoles d’ingénieurs et le Cnam proposent une offre de formation diplômante accessible par la voie de la formation continue à des demandeurs d’emploi ou à la demande de personnes en activité en cours du soir.
C’est pour mener à bien ces actions et les rendre lisibles que la Région et les établissements publics d’enseignement supérieur de Midi-Pyrénées coordonnent leurs actions et moyens dans le domaine de la formation continue pour les demandeurs d’emploi et la Promotion Sociale en lien avec la priorité régionale d’aménagement équilibré du territoire et la structuration des activités par pôles : les pôles de compétitivité, le Pôle de Recherche et d’Enseignement Supérieur.
L’offre de formation professionnelle supérieure continue financée dans le cadre de l’accord-cadre régional (Universités, Cnam, Ecoles d’Ingénieurs) est réunie dans une même brochure "Reprendre ses études à l’université avec l’aide de la Région, un atout pour l’emploi".
Téléchargez la plaquette (pdf). Voir l'article...

20 avril 2014

La Région sécurise les parcours professionnels des salariés les plus fragiles

La Région soutient depuis de nombreuses années la formation professionnelle des actifs travaillant dans les TPE-PME d’Ile-de-France. Dans un contexte économique difficile, elle fait le choix de maintenir son action volontariste à destination des salariés franciliens les plus exposés au risque de rupture dans leur parcours professionnel.
Cette intervention régionale participe à la politique de continuité professionnelle qui permet de soutenir les actions d’accompagnement et de formation des catégories les plus fragiles : salariés peu qualifiés, seniors, femmes et travailleurs handicapés, dont le faible taux d’accès à la formation et l’insuffisante actualisation des compétences peuvent rendre incertain le maintien dans l’emploi, et constituent à terme, un frein à toute perspective d’évolution professionnelle. Suite...

20 avril 2014

La Région accompagne et soutient la jeunesse réunionnaise

La Commission Permanente de la Région s'est réunie ce mardi 15 avril 2014 à l'Hôtel de Région Pierre Lagourgue sous la présidence de Didier ROBERT. Les conseillers régionaux ont examiné une trentaine de rapports relatifs à l'éducation, la formation, la mobilité, le logement, aux entreprises et l'aménagement des routes…
FORMATION/APPRENTISSAGE
Participation de La Réunion au 43è Olympiades des métiers La Région soutient l’excellence éducative au travers de l’apprentissage et de la formation professionnelle par alternance, et la sélection régionale des 43è Olympiades des métiers qui se tiendront les 24, 25 et 26 avril prochains au Campus Pro (Saint-Pierre) rentrent dans ce cadre de mise en valeur des savoir-faire et de réussite Les élus de la commission permanente ont voté une enveloppe de 279 000 euros en faveur de la chambre des Métiers et de l’Artisanat pour le financement et la mise en oeuvre du projet. Financement des dépenses de fonctionnement du Campus Pro 2014 Les élus ont voté une enveloppe globale de 587 834 euros pour le fonctionnement du Campus Professionnel de l’Océan Indien. Cette enveloppe contribuera à la mise en oeuvre de prestations de marché pour l’équipement d’une blanchisserie et d’un dispositif de gestion des déchets. Par ailleurs, les élus ont validé le Dispositif Local d’Accompagnement (DLA) qui se fera à travers une signature de convention pluriannuelle avec les partenaires institutionnels ; un engagement financier de 160 000 euros a été également validé pour l’année 2014. Suite...

20 avril 2014

Bourgogne et Franche-Comté : se rapprocher pour compter

CRFCMarie-Guite Dufay et François Patriat, Présidents des Régions Franche-Comté et Bourgogne, ont expliqué lundi 14 avril les opportunités d’un rapprochement entre les deux Régions.
La réunion prévue de longue date entre les deux Présidents, qui travaillent et échangent régulièrement sur des sujets de coopération, a pris une résonance particulière ce lundi 14 avril.
Moins d’une semaine après l’annonce du Premier ministre Manuel Valls de fusionner les régions pour passer à une dizaine en métropole au 1er janvier 2017, Marie-Guite Dufay et François Patriat ont expliqué leur intention de ne pas attendre et de franchir le cap d’un rapprochement institutionnel, voire d’une fusion « pour ne pas risquer un démantèlement de la Franche-Comté ou de la Bourgogne ». Suite...

18 avril 2014

Six questions (et réponses) sur l'Ile-de-France

AccueilPar Faïssa Moustapha. Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France.
Six questions (et réponses) sur l'Ile-de-France
L'essentiel sur l'emploi cadre et l'économie en région Ile-de-France. En 2014, le nombre de recrutements de cadres s'élève à 82 600. 35 % des cadres travaillent en Ile-de-France et 82 % des salariés franciliens sont dans le tertiaire.
Source : Apec, infographie, février 2014. Voir l'article...

16 avril 2014

Le CARIF-OREF Réunion

http://www.cariforef-reunion.net/templates/siteground-j15-105/images/header.gif

16 avril 2014

Un site dédié aux emplois d'avenir en Picardie

Que vous soyez un jeune à la recherche d’un emploi, un employeur qui souhaite recruter un jeune ou encore un conseiller en insertion...le site  Ouvre un lien externe dans une nouvelle fenêtrehttp://www.emploisavenirpicardie.fr est un vrai pôle ressources pour tout savoir sur les emplois d'avenir. 
15 avril 2014

Le Ceser de Champagne-Ardenne vient d'émettre un avis sur le futur CPER 2014-2020

Si le Ceser partage pleinement l’objectif affirmé par l’État, il craint, aujourd’hui, un manque d’impulsion stratégique, celle-ci pouvant être réduite à la portion congrue. Ainsi, le Ceser déplore que le futur CPER risque d’avoir principalement pour objet de faire partager, par la Région, des financements d’équipements qui relèvent normalement de la seule compétence de l’État, alors que celui-ci fixe lui-même la majeure partie des recettes des Régions. Télécharger l'avis.
Extrait : L’enseignement supérieur
En cohérence avec les choix stratégiques et l’état de l’immobilier universitaire régional, le CESER souligne la priorité absolue du regroupement des facultés rémoises sur le site Croix-Rouge, le campus du Moulin de la Housse devant être abandonné au plus tard en 2018 pour des raisons de sécurité.
Toutefois, le CESER rappelle avec force que les bâtiments universitaires doivent être en adéquation avec les projets inscrits au titre de la recherche et de l’innovation. Le CESER souligne la nécessité d’un travail en commun entre les établissements d’enseignement supérieur de la région. Télécharger l'avis.

8 avril 2014

Une nouvelle rubrique sur Etoile : "Ressources pour construire le SPRO dans les territoires"

http://www.etoile.regioncentre.fr/jsp/jahia/templates/etoilepro/etoile_templates/css/images/bg_header_pro.jpgObjectif : tenir informé-e-s l'ensemble des partenaires des avancées du projet et capitaliser les ressources utiles pour construire le SPRO dans les territoires.
La région Centre fait partie des huit régions impliquées dans les travaux de préfiguration du Service Public Régional de l’Orientation (SPRO).
Le SPRO, inscrit dans la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale, devra, au 1er janvier 2015, concerner tous les publics, tout au long de la vie, et couvrir l’ensemble du territoire régional.
Pour notre région, il convient alors de fédérer un réseau comptant près de 300 lieux d’accueil répartis sur l’ensemble du territoire et près de 1 000 personnes intervenant dans les structures composant le SPRO.
Ainsi, pour construire le SPRO avec les acteurs impliqués dans les territoires, la Région a organisé une série de six réunions en direction des acteurs de l'orientation afin de présenter la démarche de préfiguration du SPRO animée par la Région, de dresser le bilan de l'action SPO conduite dans les territoires labellisés et de recueillir la parole des acteurs pour construire ensemble le plan d'actions visant à rendre effectif le SPRO pour les usagers.
Plus de 90 personnes, responsables des structures d'AIO ont répondu présent et ont participé à ces réunions.
Dans ce cadre, une rubrique spécifique "ressources SPRO" a été créée sur le site étoile de manière à tenir informé-e-s l'ensemble des partenaires des avancées du projet et pour capitaliser les ressources utiles pour construire le SPRO dans les territoires : http://www.etoile.regioncentre.fr/GIP/site/etoilepro/ressources-pour-construire-spro-dans-territoires.
Cette rubrique sera mise à jour régulièrement, en fonction de l’état d’avancement du projet SPRO. Alors, n’hésitez pas à la consulter régulièrement.

7 avril 2014

Un nouveau site Internet pour la Mefac

Bandeau retour page d'accueilLa Maison de l'emploi et de la formation de l'agglomération caennaise (Mefac) vient d'ouvrir son tout nouveau site Internet.
Plus convival, il permet d'obtenir des informations sur :

  • les projets coordonnés par la structure (projets Propreté, Impress, illettrisme, Senior'Innov)
  • les dispositifs pilotés ou animés par la Mefac : le plan local pour l'insertion et l'emploi (Plie) du pays de Caen, les clauses sociales, la plateforme mobilité, les correspondants solidarité emploi (CSE)
  • les évènements emploi-formation sur le bassin de Caen.

On y retrouve également les publications de la Mefac : guides / annuaires, Point de conjoncture de Caen la Mer. Voir l'article...

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