Opcalia - Guides

Manager les âges au sein de son entreprise : le guide complet

Les objectifs de la politique actuelle des âges dans l’entreprise, outre le maintien dans l’emploi des seniors, visent à une meilleure insertion des jeunes dans l’entreprise, et la constitution d’un véritable collectif de travail associant l’ensemble des générations présentes dans l’entreprise. […]

Télétravail : le guide complet pour le mettre en œuvre dans votre entreprise

Avec le digital, il est devenu plus facile de travailler n’importe où. De plus en plus d’entreprises - dans tous les secteurs d’activité - mettent en place le télétravail avec succès. Pourquoi et comment le mettre en place dans votre structure ? Toutes les infos sont dans […]

Favoriser l’égalité professionnelle femmes hommes pour attirer les talents dans votre entreprise

L'égalité professionnelle est un indicateur de progrès social, mais aussi un facteur de stabilité. Sujet récurrent de la responsabilité sociétale des entreprises, mais souvent difficile à cerner, l'Egalité Femmes-Hommes mérite notre attention et parfois quelques conseils d'experts... Découvrez dans ce guide 5 conseils pour faire […]

Quelles bonnes pratiques pour améliorer l'alternance en France ?

L’alternance, une voie d’avenir ! Retrouvez des bonnes pratiques, des innovations et la co-construction de préconisations terrain issues des tables rondes stratégiques et tactiques des Master Classes organisées dans toutes les régions depuis 2016.

Organismes de formation : le guide complet pour digitaliser votre offre de formation

Ce n'est un secret pour personne, le numérique offre de nouvelles modalités pédagogiques auxquelles les organismes de formation doivent s'adapter. Pour réussir ce virage, ce guide compile des clés pour accélérer l’adaptation de l’offre de formation et intégrer au mieux […]

Réforme de la formation professionnelle et de l'apprentissage 2018

La loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel entraîne de nombreux changements dans le paysage de la formation professionnelle et de l’apprentissage. Retrouvez l'ensemble des ressources dans ce guide, régulièrement mis à jour.

Retour sur l'année 2017 d'Opcalia

L'année 2017 est une nouvelle année d’optimisation pour la formation professionnelle : grande présence des cursus numériques dans les actions de formation, progression du CPF, optimisation des stratégies RH, qualité des formations,… Accompagner les compétences des salariés, optimiser les financements, favoriser l’emploi […]

L'entretien pro : tout ce dont vous avez besoin

Généralisé à toutes les entreprises, l’entretien professionnel doit être mis en place tous les deux ans. Parce qu'il peut être un véritable casse-tête pour les managers comme pour les salariés, Opcalia a conçu des outils clairs et faciles d'appropriation. Laissez-vous guider !

Comment évaluer son investissement formation ?

Nous ne cessons de le répéter, la formation professionnelle est utile, centrale, cruciale pour l'évolution professionnelle de vos employés, l'adaptation de vos ressources humaines aux changements qui impactent votre entreprise... Mais sans évaluation, comment le savoir ? Ce dossier vous donne toutes les clés pour évaluer […

Un kit de communication pour expliquer le CPF aux salariés

CPF ou Compte Personnel de Formation… Le dispositif, lancé en janvier 2015, et son anagramme commencent à se faire une place dans le vocabulaire responsables RH et formation, mais restent encore à diffuser auprès des salariés. Pour informer les salariés et les accompagner dans une demande de mobilisation du […]

Apprentissage / Professionnalisation : faites le bon choix !

Le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation ont pour point commun d’être fondés sur l’alternance entre période de formation et période d’activité en entreprise, avec un objectif similaire – l’obtention d’une qualification professionnelle pour le salarié – et des mécanismes semblables : […]

Base de Données Unique : le socle du dialogue social au sein des entreprises

Depuis la loi Rebsamen du 17 août 2015, les entreprises de 50 à 300 sont invitées à entrer dans l'ère de la données... La base de données économique et sociale (autrement appelée Base de Données Unique) est devenue le socle du dialogue social au sein […]

Intégrer un sportif de haut niveau sur le terrain de l’entreprise

On sait qu’un athlète de haut niveau tout au long de sa carrière sportive ne vise qu’un seul objectif : la performance. Il est difficile pour lui de concilier cet objectif et sa future vie professionnelle. Or, anticiper l’après-carrière sportive est une question essentielle […]

Trouver et réussir une formation en alternance

Vous avez entendu parler de formation en alternance et vous êtes intéressé ? Mais vous ne savez pas par où commencer ? Contrat d'apprentissage ou contrat de pro, quelle est la différence ? Pas de panique, que vous soyez lycéen, étudiant, ou bien patron d'une TPE, ou encore responsable formation […]

Les formations éligibles au CPF

Depuis le 1er janvier 2019, le cadre juridique du Compte Personnel de Formation (CPF) a évolué. Les développements ci-dessous tiennent compte des nouveautés. Pour être finançable sur les fonds de la formation professionnelle, le CPF doit être mobilisé afin de suivre une action figurant sur « la liste […]

Réforme 2014 : votre boîte à outils

Depuis le 1er janvier 2015, la réforme de la formation professionnelle s’applique de plein droit. Plus...