Quelles sont les obligations de l’employeur ?

Le contrôle de l’obligation de DPC pour les professionnels de santé des établissements de santé est effectué par :

• Les instances ordinales pour les personnels médicaux (médecins, pharmaciens, chirurgiens-dentistes, sages-femmes) et les personnels paramédicaux (infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, pédicures – podologues)
• L’employeur pour les professionnels qui n’ont pas d’instances ordinales (Aides Soignants, Auxilliaires de Puéricultures, préparateurs en pharmacie, manipulateurs-radio, …)

Les établissements de santé en tant qu’employeur assurent la validation du parcours DPC à partir de la synthèse des actions réalisées pour la période écoulée par le professionnel qui ne relève pas d’une instance ordinale (décret 8 juillet 2016). Plus...