Réussites du dialogue social | Transférer les savoir-faire, maintenir l’emploi et développer l’activité pour Thales

Thales a lancé une démarche paritaire pour adapter et maintenir l’emploi par la formation notamment. L’entreprise assurant ainsi les transferts des savoir-faire et des compétences et le développement de l’activité. Depuis 2007, plus de 4 000 postes ont ainsi été sauvegardés. Plus...