Notre politique de ressources humaines s’articule autour de trois valeurs fortes :
1. Diversité
Nous considérons la diversité comme un facteur de performance et d'évolution des mentalités :
- Parce que la diversité est le fondement même de notre mission ;
- Parce que notre recrutement doit être exemplaire : c’est le premier levier de la diversité.
Nous employons 15,15% de salariés handicapés.
Plus de 30% de nos collaborateurs handicapés occupent des postes de cadre.
2. Promotion interne
La promotion interne est la voie privilégiée pour avoir des responsabilités à l’Agefiph. Notre direction favorise l’évolution des carrières et l’enrichissement des compétences de ses collaborateurs.
3. Formation
Chez nous, la formation est l'affaire de tous : elle concerne nos 450 collaborateurs mais aussi les personnes handicapées ainsi que nos partenaires. Plus...