Signature d’un contrat de filière dans le secteur mode et luxe

La formation, défi majeur pour la filière, est un axe essentiel du contrat signé, il prévoit :
- d’adapter et de développer la formation aux métiers techniques, pour lever les difficultés de recrutement,
- d’intégrer 10 000 salariés en production par an pendant cinq ans et en accompagner 130 000 sur les évolutions technologiques.
- d’augmenter le nombre d’apprentis dans la filière de 20 % d’ici 2022. Plus...