Pourquoi recruter un Chief Happiness Officer ?

Chief Happiness Officer, voilà un métier dont on entend de plus en plus parler sans en connaître réellement les attributions.
Mutations des entreprises, nouvelles attentes des générations Y et Z… le bien-être des salariés est devenu un enjeu majeur pour les entreprises. Né dans les couloirs de la Silicon Valley pour attirer des talents rares, la fonction de « chief happiness officer » ou « responsable du bonheur » tend à émerger en France, partant du principe qu’un salarié épanoui est plus efficace. Plus...