Licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement abusif : quelles différences ?

Par Xavier Berjot. Le licenciement du salarié jugé injustifié par le Conseil de prud’hommes est parfois décrit comme « sans cause réelle et sérieuse », parfois comme « abusif. » Les termes ne sont pourtant pas équivalents mais expriment deux réalités distinctes. Voir l'article...