L’Unédic publie un bilan de la mise en place du Contrat de sécurisation professionnelle (CSP), 20 mois après les mesures introduites en février 2015. Le document montre notamment que :
- le reclassement des adhérents au CSP est amélioré, principalement sous l’effet de la prime de reclassement ;
- un entrant en CSP sur 5 bénéficie de la prime de reclassement ;
- le profil des bénéficiaires est stable entre 2011 et 2015 (59 % d’hommes, 28 % d’allocataires de 50 ans et plus, 50 % de personnes ayant le niveau Bac et plus).
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