Pris pour l'application de la loi Travail, ce décret définit les conditions de mise en oeuvre de la majoration des droits au compte personnel de formation (CPF) des salariés non qualifiés. Il précise également les conditions d'éligibilité au CPF des actions permettant de réaliser un bilan de compétences et les conditions d'éligibilité au CPF des actions de formation dispensées aux créateurs ou repreneurs d'entreprises. Voir l'article...
3 novembre 2016
Un décret définit les nouveaux cas d'usage et de majoration des droits inscrits sur le CPF
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