Contrat de travail. Avis très critique de l'Igas sur les CDD d'usage

Créés en 1982 pour une trentaine de secteurs d'activité (hôtellerie-restauration, spectacle,...), les CDD d'usage (CDDU) n'ont pas de limitation de durée ni de renouvellement, pas de délai de carence entre 2 contrats et n'ouvrent pas droit à des indemnités de fin de mission, contrairement aux CDD classiques. Dans un rapport, l'Igas dresse un portrait au vitriol de ce contrat de travail, qui s'est "développé en dépit du bon sens". 
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Contrat-de-travail.-Avis-tres-critique-de-l-Igas-sur-les-CDD-d-usage