En application des dispositions légales, conventionnelles et des décisions du conseil d’administration de l’OPCAIM, chaque contribution est mutualisée et gérée avec une affectation définie :

  • Les versements reçus au titre du plan de formation permettent de financer les coûts pédagogiques, les rémunérations, l’allocation de formation…
  • La contribution professionnalisation couvre :
  • La période de professionnalisation,
  • Le contrat de professionnalisation,
  • La formation de tuteurs,
  • L’exercice de la fonction tutorale,
  • Les transferts aux CFAI.
  • La contribution sécurisation des parcours professionnels (SPP) finance le FPSPP :

Chaque entreprise de la Branche peut ainsi s’inscrire dans un dispositif pour bénéficier du financement des actions de formation qu’elle engage. Voir l'article...