L'apprentissage dans les entreprises du médicament

Les Entreprises du Médicament, au travers de l’Observatoire des métiers et des compétences, ont mis en lumière les besoins de renouvellement des compétences se faisant jour avec les départs en retraite massifs à venir.

Politique de branche
La création du Leem Apprentissage répond à une volonté du secteur de :

• Développer l'apprentissage et d'adapter les formations aux besoins des entreprises,
• Valoriser les métiers des entreprises du médicament auprès des jeunes
• Mutualiser les fonds de la taxe d'apprentissage pour une meilleure lisibilité et une meilleure efficacité des actions de la profession

La volonté du Leem, par la création de cette structure est de développer la formation par apprentissage et de répondre aux besoins des entreprises du médicament. Levier de la politique de formation professionnelle de la branche, la collecte de la taxe constitue en outre un outil pour initier la pratique de l’apprentissage dans un secteur peu habitué à ce mode de formation. Voir l'article...