Canalblog Tous les blogs Top blogs Emploi, Enseignement & Etudes Tous les blogs Emploi, Enseignement & Etudes
Editer l'article Suivre ce blog Administration + Créer mon blog
MENU
Formation Continue du Supérieur
8 août 2016

OPCA DEFI > Salariés > Contrat de professionnalisation > Quelle rémunération ?

Image associée

Le montant varie selon l’âge et le niveau de formation des bénéficiaires

Niveau de formationMoins de 21 ans21 à 25 ans26 ans et +
Bac général ou titre de niveau inférieur ou égal 55% SMIC* 70% SMIC*
85% MC ET au moins 100% SMIC*

Titulaire d'un :

  • Bac professionnel
  • Bac technologique
  • Titre professionnel de niveau IV
65% SMIC* 80% SMIC*

*seuil minimum

A NOTER

Une convention collective, un accord de branche sur le contrat de professionnalisation ou le contrat lui-même peuvent bien sûr prévoir une rémunération plus favorable au salarié. Voir l'article...

Commentaires
Newsletter
53 abonnés
Visiteurs
Depuis la création 2 803 056
Formation Continue du Supérieur
Archives