3 août 2016
Opcalia > Demandeurs d'emploi > CSP - Contrat de sécurisation professionnelle
Vous êtes demandeur d’emploi suite à un licenciement pour motif économique : si votre employeur ne vous l’a pas proposé, vous pouvez encore adhérer au contrat de sécurisation professionnelle (CSP). Le CSP vous permet de bénéficier, pendant 12 mois (jusqu’à15 mois dans certains cas), d’un accompagnement renforcé en vue d’un retour rapide à un emploi durable, d’un revenu de remplacement avantageux et, si vous reprenez un emploi avant le terme du CSP, d’incitations financières. Voir l'article...
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