Compte pénibilité : 1er accord de branche

Les partenaires sociaux de la branche des distributeurs grossistes en boissons ont signé, en février 2016, un accord de branche définissant un mode d’emploi pour l’évaluation de l’exposition des salariés aux facteurs de pénibilité.
Une extension de l’accord est intervenue le 4 juin 2016 ; les employeurs du secteur disposent désormais d’une méthodologie pour évaluer si leurs salariés doivent se voir octroyer des points sur leur compte pénibilité. Voir l'article...