Les DRH doivent... écouter les conseils... ou pas

Par Pierre Marzin. "Vers un DRH catalyseur de compétitivité ?" titrait récemment Les Echos, mettant l'accent sur le rôle du DRH en tant que partenaire de "la stratégie de l'entreprise". Il fut un temps, où les mêmes consultants, journalistes et autres leaders d'opinions du microcosme RH leur conseillaient d'être des "business partners"  Autre temps, autre moeurs, mais une permanence, dire aux DRH comment ils doivent pratiquer leur métier. Suite...