Une des améliorations qui est souhaité pour le ROME est alors de pouvoir « sortir » des métiers pour accéder directement aux activités ou aux compétences. Certaines PME qui recherchent des salariés polyvalents pourraient ainsi mieux cibler leurs recherches. Mais la difficulté est que tout le monde n’exprime pas les compétences de façon identique. Voir l'article...
16 janvier 2016
Réseau Emplois Compétences : Compétences transversales, compétences transférables
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