Votre employeur ne vous a pas proposé d'adhérer au CSP ?

Vous pouvez bénéficier du CSP par une adhésion volontaire.
Les critères pour adhérer sont les suivants:

• Vous êtes licencié(e) pour motif économique.
• Votre entreprise compte moins de 1 000 salariés ou bien est en procédure de liquidation ou de reclassement judiciaire.
• Votre employeur ne vous a pas proposé d'adhérer au Contrat de Sécurisation Professionnelle.
• La date d'engagement de votre procédure de licenciement (présente sur votre lettre de licenciement) est postérieure ou égale au 1 er septembre 2011.
• Vous avez plus d'un an d'ancienneté dans votre entreprise ou bien vous totalisez au moins 4 mois d'affiliation à l'assurance chômage sur les 28 derniers mois pour les personnes de moins de 50 ans, ou 36 derniers mois pour les personnes de plus de 50 ans.

Si vous avez répondu oui à toutes les questions, abandonnez la saisie de votre inscription que vous êtes en train de réaliser et téléphonez au 39-49. L'opérateur vous proposera un rendez-vous avec un conseiller spécialisé dans ce dispositif et qui répondra à toutes les questions que vous pourriez vous poser.
Il vous présentera les pièces de votre demande d'adhésion et vous disposerez alors d'un délai de réflexion de 21 jours pour accepter ou refuser la proposition de contrat.
Pendant ce délai, vous êtes inscrit et indemnisé en ARE. Au terme de ce délai, et en cas d'acceptation, vous débuterez votre période de suivi CSP avec l'allocation correspondante. Voir l'article...