Transposer leurs savoirs en compétences, un enjeu essentiel pour les jeunes diplômés

La difficulté pour les jeunes diplômés en recherche d'emploi est de traduire les connaissances qu'ils ont acquises lors de leur cursus en compétences professionnelles susceptibles d'intéresser les entreprises.
De la valeur du diplôme. En toute logique, le diplôme tient une place majeure dans l’esprit des jeunes diplômés. Ils viennent de consacrer au minimum quatre ans à son obtention et sont contraints pour certains par des engagements financiers. En début de recherche, ils sont persuadés que leur  diplôme est une valeur immédiatement transformable en emploi. Consulter l'intégralité de l'étude : L'intégration des jeunes diplômés sur le marché de l'emploi. Voir l'article...